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網(wǎng)蟲(chóng)更適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)編輯工作 薪水問(wèn)題致網(wǎng)編跳槽多

2011-08-15 14:38:50 來(lái)源:中國(guó)鞋網(wǎng) 中國(guó)鞋網(wǎng) http://xibolg.cn/

    網(wǎng)媒大家談第十八期:網(wǎng)絡(luò)編輯行業(yè)仍有發(fā)展空間

  嘉賓:木桶哥(應(yīng)嘉賓要求使用網(wǎng)名) 某地方新聞網(wǎng)站副總編輯

  【導(dǎo)讀】本次訪談中,木桶哥為我們介紹了網(wǎng)絡(luò)編輯招聘的基本標(biāo)準(zhǔn),他說(shuō)對(duì)網(wǎng)絡(luò)熟悉,經(jīng)常泡在網(wǎng)上的網(wǎng)蟲(chóng),更容易適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)編輯的工作。他認(rèn)為即便是在以盈利為目的的網(wǎng)絡(luò)媒體,網(wǎng)絡(luò)編輯仍然扮演著重要角色;隨著網(wǎng)絡(luò)媒體認(rèn)可度的提高,網(wǎng)絡(luò)編輯行業(yè)有普遍發(fā)展空間。

  網(wǎng)蟲(chóng)更容易適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)編輯工作

  修相科:你們招人一般都是怎么招?對(duì)網(wǎng)絡(luò)編輯用什么標(biāo)準(zhǔn)?

  木桶哥:標(biāo)準(zhǔn)都是根據(jù)不同頻道欄目定的,現(xiàn)在沒(méi)有什么特固定的標(biāo)準(zhǔn)。比如論壇,有論壇經(jīng)驗(yàn)的最好,其他的其實(shí)都不重要。新聞?lì)惖,有其他網(wǎng)站工作經(jīng)驗(yàn)的更好些。所有人,最后總經(jīng)理要過(guò)最后一道關(guān),也看個(gè)人的表現(xiàn)吧,因?yàn)楹?jiǎn)歷寫(xiě)的不能說(shuō)明真實(shí)的情況。

  修相科:我們這里經(jīng)常遇到一些根本不知道網(wǎng)絡(luò)編輯是什么的人來(lái)應(yīng)聘。只是覺(jué)得這是一個(gè)文字類(lèi)的工作,并且單位也不錯(cuò),就過(guò)來(lái)了。如果真干起來(lái),完全沒(méi)感覺(jué)。
  
  木桶哥:是,網(wǎng)蟲(chóng)比較好適應(yīng)。我們現(xiàn)在也遇到這些問(wèn)題,應(yīng)屆畢業(yè)生比較多,女生比較多。

  修相科:男女比例是個(gè)大問(wèn)題,似乎是普遍現(xiàn)象。每次招聘都是女生多,而且女生的素質(zhì)普遍要比男生好。真是奇了怪了,男生都哪去了?不愿意進(jìn)媒體還是不愿意進(jìn)網(wǎng)絡(luò)?

  木桶哥:男生都覺(jué)得收入低吧,女生一般找個(gè)差不多的工作就完了。

  修相科:有這個(gè)原因。網(wǎng)媒的人力也比較難做,有時(shí)候不得不控制男女比例,還有歧視女性之嫌。實(shí)際上網(wǎng)媒的發(fā)展空間還是有的。特別是地方網(wǎng)媒經(jīng)過(guò)這么多年的培育,也逐漸開(kāi)始得到認(rèn)可。我們很多員工工資比管理者拿的還要多。

  木桶哥:是啊,我們經(jīng)營(yíng)部門(mén)的很多人,收入其實(shí)挺好的。就是專(zhuān)職做編輯的差點(diǎn)。而且現(xiàn)在社會(huì)上對(duì)網(wǎng)媒的認(rèn)同度也越來(lái)越高了。

  薪水問(wèn)題導(dǎo)致網(wǎng)絡(luò)編輯跳槽較多

  修相科:最近有招聘新人嗎?你們現(xiàn)在招人好招不?

  木桶哥:合適的很難招呀,培養(yǎng)得差不多的,都跳槽了

  修相科:人不好招,培養(yǎng)好了又跳槽。你說(shuō)這是不是因?yàn)榫W(wǎng)絡(luò)編輯的薪資水平太低造成的?

  木桶哥:我觀察到有很多地方有這樣的怪圈:有些中央門(mén)戶的地方頻道是承包的,工資最低,這些網(wǎng)站的員工喜歡跳到地方新聞網(wǎng)站。而地方新聞網(wǎng)站的人又跳到房地產(chǎn)網(wǎng)站,房地產(chǎn)網(wǎng)站的跳到房地產(chǎn)公司。主要就是薪水的問(wèn)題。

  修相科:竇含章接受采訪,說(shuō)他在新華網(wǎng)的時(shí)候月薪是4000來(lái)塊錢(qián),這是北京的行情,放到地方,普遍月薪3000塊上下。這基本上就是全國(guó)統(tǒng)一價(jià)了。

  木桶哥:地方月薪3000元比較普遍,有些地方則更低,所以留不住人。

  修相科:都是做媒體的,為何網(wǎng)絡(luò)媒體比傳統(tǒng)媒體的采編人員待遇低呢?

  木桶哥:主要是營(yíng)業(yè)收入差。傳統(tǒng)媒體現(xiàn)在是吃前輩們種下的果子,廣告收入比較高。比如電臺(tái),工作其實(shí)比較簡(jiǎn)單,投入也沒(méi)什么,但收入很好。電視臺(tái)就是大投入大產(chǎn)出了。網(wǎng)站呢,特別地方,小投入小產(chǎn)出。而收入高的網(wǎng)站,一般都是大型商業(yè)網(wǎng)站,有一些還是上市公司,有投入。

  網(wǎng)絡(luò)編輯職業(yè)仍有上漲空間

  修相科:大部分地方新聞網(wǎng)站,人力成本占運(yùn)營(yíng)成本的大頭。有些傳統(tǒng)媒體辦的網(wǎng)站,還是靠母媒體輸血來(lái)生存,這可能也是盈利能力差的重要原因,F(xiàn)在的媒體都有經(jīng)營(yíng)壓力,不自覺(jué)的就以經(jīng)營(yíng)為主導(dǎo)了,編輯部就變成了后臺(tái)支撐部門(mén),工資水平也只能跟著公司的業(yè)績(jī)走。另外,對(duì)網(wǎng)絡(luò)編輯的考核,也不太好做。雖然網(wǎng)站追求的是點(diǎn)擊量和發(fā)布量,但是水分太大,以此為考核標(biāo)準(zhǔn),也不太科學(xué)。你們對(duì)編輯是如何考核的?

  木桶哥:我們的考核標(biāo)準(zhǔn)一直在變,開(kāi)始是訪問(wèn)量,現(xiàn)在增加了原創(chuàng)稿件和品牌欄目,以及互動(dòng)活動(dòng)的內(nèi)容,內(nèi)容比較多,標(biāo)準(zhǔn)也不好定。網(wǎng)站現(xiàn)在是一切圍繞經(jīng)營(yíng),所以想搞出好的新聞很難。

  修相科:在這種情況下,實(shí)際上對(duì)于網(wǎng)絡(luò)編輯的要求就更高了。雖然公司的總體定位和規(guī)劃是為了多賺錢(qián),但是對(duì)于網(wǎng)絡(luò)編輯來(lái)說(shuō),還是要為網(wǎng)友提供優(yōu)質(zhì)的新聞,打造精品欄目。因?yàn)橛芰Φ奶岣,是以網(wǎng)站影響力的提高為前提的。

  木桶哥:是,網(wǎng)站想盈利,還是得有更強(qiáng)的影響力,更好的內(nèi)容,F(xiàn)在網(wǎng)站的經(jīng)營(yíng),實(shí)際上也是靠多年來(lái)積累的知名度。

  修相科:對(duì)于自負(fù)盈虧的網(wǎng)站來(lái)說(shuō),生存是第一位的,這是基本共識(shí)。但是沒(méi)有網(wǎng)絡(luò)編輯的基礎(chǔ)構(gòu)建,經(jīng)營(yíng)就變成了無(wú)源之水。這種內(nèi)部的相互搭配,也很重要。一些商業(yè)網(wǎng)站比如搜房,有內(nèi)部輪崗制度。經(jīng)營(yíng)人員要從網(wǎng)絡(luò)編輯做起,熟悉網(wǎng)站流程,掌握基本網(wǎng)絡(luò)知識(shí);同時(shí)也鼓勵(lì)編輯往經(jīng)營(yíng)崗位流動(dòng)。這是一個(gè)不錯(cuò)的辦法。

  木桶哥:其實(shí)商業(yè)網(wǎng)站的運(yùn)營(yíng),倒是更符合市場(chǎng)需求。新聞網(wǎng)站反倒有些四不像。最關(guān)鍵的問(wèn)題是受困太多。主要還不是體制,是人才。人才太難得了。領(lǐng)軍人才更難得呀。 (來(lái)源:新浪傳媒)

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