一分鐘經(jīng)理人團隊

    作者：[美]肯·布蘭佳 艾倫·倫道夫 彼得·格雷齊爾

    上架時間：2008-05-28

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    在當今勞動力環(huán)境下，要求越來越多的人加入團隊中進行有效地工作。但是你知道如何才能建立一個真正發(fā)揮團隊成員的知識、經(jīng)驗和能動性的團隊嗎?我們中的大多數(shù)人的回答是否定的，并且我們很快會變得沮喪、放棄努力，進而選擇了單獨工作的方式，但對于當今的商業(yè)環(huán)境而言這不是一種好方法。

　　所幸的是這里有一種好方法，由專欄作家肯•布蘭佳、艾倫•倫道夫和彼得•格雷齊爾描繪了一種有助于你將任何團隊轉(zhuǎn)化為高水平團隊并且包含三個步驟的程序，即能夠更加有效地、更好地利用團隊成員和團隊領(lǐng)導的時間的方法，并且由此可產(chǎn)生出有益于團隊成員和團隊以及機構(gòu)的效益。