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寧波市鎮(zhèn)海區(qū)八項(xiàng)制度助新鎮(zhèn)海人就業(yè)

2007-11-05 16:28:25 來源:浙江勞動(dòng)保障網(wǎng) 中國(guó)鞋網(wǎng) http://xibolg.cn/

  鎮(zhèn)海區(qū)通過采取建立完善制度、推行優(yōu)惠政策等措施幫助新鎮(zhèn)海人就業(yè)。近三年共推出適合新鎮(zhèn)海人就業(yè)崗位150643個(gè)(次),新鎮(zhèn)海人進(jìn)行求職登記98945人(次),職業(yè)介紹119233人(次), 76862名新鎮(zhèn)海人通過日常職業(yè)介紹及勞動(dòng)力洽談會(huì)走上了工作崗位。主要做法有:

  一是建立全程免費(fèi)跟蹤服務(wù)制度。從2001年開始,區(qū)公共職介配備專業(yè)人員對(duì)求職者實(shí)施一條龍免費(fèi)服務(wù),區(qū)人才勞動(dòng)力市場(chǎng)每月六期舉辦洽談會(huì)實(shí)施了對(duì)新鎮(zhèn)海人的無門檻免費(fèi)就業(yè)服務(wù),并對(duì)公共職介、民辦職介建立了工作臺(tái)帳,所有資料輸入電腦備案,實(shí)施動(dòng)態(tài)跟蹤管理。

  二是建立勞動(dòng)用工調(diào)查制度。為及時(shí)了解全區(qū)勞動(dòng)力的實(shí)時(shí)就業(yè)情況,該區(qū)建立了用工調(diào)查制度:在各區(qū)屬大中型企業(yè)中挑選出10家具有代表性的企業(yè)建立用工調(diào)查監(jiān)測(cè)點(diǎn)。組織進(jìn)行一年一度的大規(guī)模的勞動(dòng)力資源調(diào)查(包括城鎮(zhèn)勞動(dòng)力、農(nóng)村勞動(dòng)力、外來勞動(dòng)力)。進(jìn)行日?諐彶杉驼{(diào)查,及時(shí)通過勞動(dòng)力市場(chǎng)顯示屏、觸摸屏等發(fā)布各企業(yè)用工招聘信息。

  三是建立就業(yè)培訓(xùn)推薦制度。對(duì)于無一技之長(zhǎng)的勞動(dòng)者,我區(qū)推薦其參加當(dāng)?shù)嘏嘤?xùn)機(jī)構(gòu)組織的各類“菜單式”、“補(bǔ)助式”等技能培訓(xùn),學(xué)成之后推薦其到技能對(duì)口的企業(yè)就業(yè),使他們得以順利走上工作崗位。近三年來,共推薦培訓(xùn)2萬多名新老鎮(zhèn)海人。

  四是建立就業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)助制度。該區(qū)專門落實(shí)了主要用于新鎮(zhèn)海人的職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)助政策,出臺(tái)了《關(guān)于發(fā)展職業(yè)教育大力開展職業(yè)技能培訓(xùn)努力提高勞動(dòng)者素質(zhì)的若干意見》,并安排了相應(yīng)的配套資金。

  五是建立健全覆蓋城鄉(xiāng)的統(tǒng)籌就業(yè)服務(wù)制度。建立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層勞動(dòng)保障站(村級(jí)建立勞動(dòng)保障室)、區(qū)勞動(dòng)力市場(chǎng)、莊市駱駝勞動(dòng)力市場(chǎng),建立起涵蓋各街道、鎮(zhèn)及各社區(qū)、村的全區(qū)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)機(jī)構(gòu)體系,使新鎮(zhèn)海人在居住地的“家門口”就能找到工作崗位。同時(shí)也進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)民辦職介的管理,優(yōu)化了就業(yè)環(huán)境。

  六是建立快速有效的勞務(wù)協(xié)作反應(yīng)制度。針對(duì)部分大工程、大企業(yè)用工需求量較大的實(shí)際,建立了快速勞務(wù)協(xié)作反應(yīng)制度,積極介紹新鎮(zhèn)海人來鎮(zhèn)海工作。目前該區(qū)已經(jīng)先后在河北衡水、沈陽蘇家屯等地建立了勞務(wù)協(xié)作基地。

  七是建立勞動(dòng)保障維權(quán)制度。為了使新鎮(zhèn)海人免受用人單位的不法侵害,維護(hù)他們的合法利益,該區(qū)建立了勞動(dòng)保障維權(quán)制度,內(nèi)容包括宣傳維權(quán)政策、“12333”舉報(bào)投訴電話專人值班、勞動(dòng)用工執(zhí)法檢查、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁“綠色通道”等。

  八是建立了“六心”服務(wù)承諾制度。為提高對(duì)新鎮(zhèn)海人的服務(wù)質(zhì)量,推行了“六心”服務(wù)承諾制度:一是接待過程要熱心;二是服務(wù)過程要貼心;三是弱勢(shì)群體要關(guān)心;四是幫助群眾要盡心;五是解答政策要耐心;六是對(duì)待工作要細(xì)心。(省就業(yè)局)(寧波市鎮(zhèn)海區(qū)就業(yè)處)

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