一問(wèn)一答知曉三方協(xié)議
一、了解三方協(xié)議
網(wǎng)友：三方都有哪三方呢？
專家：你好，三方協(xié)議是用人單位、畢業(yè)生和學(xué)校簽署的標(biāo)準(zhǔn)協(xié)議，在畢業(yè)前簽署，是畢業(yè)派遣的依據(jù)。畢業(yè)派遣后，憑報(bào)到證與用人單位簽訂勞動(dòng)合同。
網(wǎng)友：小企業(yè)需要簽訂三方協(xié)議嗎？
專家：你好，不論什么單位，只要畢業(yè)過(guò)去報(bào)到，都需要簽三方協(xié)議。
網(wǎng)友：請(qǐng)問(wèn)什么是干部身份？干部身份有什么用？謝謝！
專家：你好，保留干部身份對(duì)于你將來(lái)考公務(wù)員或調(diào)檔等可能會(huì)有幫助，可以找一家單位或者人才市場(chǎng)簽三方協(xié)議，每年交一定托管費(fèi)，一年以后辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)即可。
網(wǎng)友：三方協(xié)議下來(lái)之前與公司簽的雙方協(xié)議書(shū)有法律效果嗎？或者說(shuō)對(duì)公司和個(gè)人有沒(méi)有一定約束力？
專家：就業(yè)協(xié)議、聘用協(xié)議，是雙方當(dāng)事人自愿、真實(shí)意思的表示，雙方都應(yīng)按照協(xié)議履行。專家提醒：在簽就業(yè)協(xié)議時(shí)，對(duì)待附加協(xié)議(如聘用協(xié)議等)更要認(rèn)真謹(jǐn)慎，因?yàn)檫@樣的協(xié)議法律效力幾乎等同于勞動(dòng)合同，畢業(yè)生一定要仔細(xì)斟酌后再簽，切不可草率，更不能輕易違約。
你好，盡管offer不是三方協(xié)議，但它是你和公司之間簽署的一個(gè)的合同，所以，對(duì)你和公司都是有約束力的。如果在offer中約定了違約金，那么，當(dāng)你不去時(shí)，就算違約，仍然要交違約金，這點(diǎn)一定要注意。
網(wǎng)友：老師，請(qǐng)問(wèn)，三方協(xié)議到底有沒(méi)有法律效力？如果和用人單位簽了三方協(xié)議，用人單位又不想用這個(gè)勞動(dòng)者了，這種情況該怎么辦？？
專家：你好，三方協(xié)議是應(yīng)屆生與用人單位簽署的標(biāo)準(zhǔn)錄用協(xié)議，并經(jīng)學(xué)校蓋章存檔，具備法律效力。如果用人單位在你入職前不用你了，算違約，若合同中約定了違約金，需要賠償你，反之對(duì)你也一樣。入職以后，需要拿著派遣證與單位簽署正式的勞動(dòng)合同。
二、三方協(xié)議的簽訂
網(wǎng)友：三方協(xié)議應(yīng)該怎么簽，其中實(shí)習(xí)生的相關(guān)部分有哪些具體注意事項(xiàng)，若想去北京工作，戶口等問(wèn)題如何辦理？期待您的解答。
專家：你好，你和單位簽好三方協(xié)議后，拿到學(xué)校蓋章存檔，學(xué)校留一份，你和公司各存一份。北京戶口有兩類，一種是人事局指標(biāo)，每年很有限，比較難申請(qǐng)，另一種是人事部指標(biāo)，一般由央企、研究所和事業(yè)單位等向中央申請(qǐng)名額，相對(duì)松一些。另外，如果考取國(guó)家公務(wù)員，也是可以解決北京戶口的。
網(wǎng)友：是不是如果到北京工作，是不是一般都會(huì)把戶口遷回原籍比較好些，在北京只需要公司繳納相應(yīng)的保險(xiǎn)等就可以了？
專家：你好，如果能解決北京戶口，當(dāng)然最好。如果不能，可以考慮在學(xué)校所在地落戶，或者把戶口遷回原籍，具體取決于留在哪對(duì)你更有利。
網(wǎng)友：在學(xué)校簽公司是不是校就業(yè)辦會(huì)幫我們跟公司協(xié)商好合同的簽訂��？？我還想問(wèn)問(wèn)社會(huì)上的招聘真的要比校園招聘的風(fēng)險(xiǎn)要高嗎？？
專家：你好，學(xué)校會(huì)發(fā)給你三方協(xié)議，由你拿著三方協(xié)議和單位自行簽署，然后拿一份回學(xué)校蓋章存檔，你和單位各留一份。畢業(yè)以后，拿著派遣證到公司報(bào)到，簽署正式勞動(dòng)合同�，F(xiàn)在各大公司都會(huì)到學(xué)校進(jìn)行校園招聘，或者網(wǎng)上招聘。社會(huì)上的招聘，要注意參加正規(guī)的大型招聘會(huì)，避免上當(dāng)。
網(wǎng)友：畢業(yè)生三方協(xié)議簽訂有哪些注意事項(xiàng)？
專家：你好，簽三方需要注意以下事項(xiàng)：1)戶口，2)待遇，3)崗位及級(jí)別，4)加班出差情況，5)培訓(xùn)，6)發(fā)展機(jī)會(huì)，7)簽約年限，8)違約金，9)公司口碑。具體請(qǐng)關(guān)注近期我的微博文章。
網(wǎng)友：實(shí)習(xí)期沒(méi)有簽合同，也沒(méi)有簽三方協(xié)議，只有口頭協(xié)議，如果實(shí)習(xí)期間被辭退，是否會(huì)有什么補(bǔ)償？
專家：你好，實(shí)習(xí)是不簽勞動(dòng)合同的，因?yàn)槟氵�沒(méi)畢業(yè)，關(guān)系和檔案還在學(xué)校。除少數(shù)公司會(huì)簽實(shí)習(xí)協(xié)議外，大部分公司可能都不會(huì)簽書(shū)面協(xié)議，所以實(shí)習(xí)期間被辭退是沒(méi)有補(bǔ)償?shù)摹５绻阋呀?jīng)畢業(yè)，是在試用期被辭退，除勞動(dòng)法第39條的情形外，是可以獲得補(bǔ)償?shù)摹?/p>
網(wǎng)友：在學(xué)校核對(duì)的生源地信息是否直接關(guān)系到工作單位報(bào)到證，與三方協(xié)議有何關(guān)系？
專家：你好，三方協(xié)議是你畢業(yè)前與單位簽的標(biāo)準(zhǔn)的意向性協(xié)議，畢業(yè)后，拿著報(bào)到證到單位報(bào)到，簽定正式勞動(dòng)合同后，三方協(xié)議自動(dòng)終止。核對(duì)生源地信息一般適用于以下情況：畢業(yè)后將戶口和檔案派回生源地。
三、關(guān)于違約
網(wǎng)友：國(guó)家對(duì)違約金有沒(méi)有統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)？
專家：你好，如果是簽定的三方協(xié)議，國(guó)家沒(méi)有規(guī)定違約金上限，一般是你和單位協(xié)商確定，通常情況下，三方協(xié)議如果約定違約金的話，一般是2000、3000或5000。
網(wǎng)友：畢業(yè)生的三方協(xié)議是否應(yīng)該約定薪資福利待遇，是否可以約定違約金？勞動(dòng)合同未約定薪資數(shù)字勞動(dòng)合同是否部分失效或全部無(wú)效？在此方面如何維護(hù)員工個(gè)人利益。
專家：你好，三方協(xié)議一般不會(huì)約定薪資福利待遇，但可以約定違約金，如果違約，須交納違約金。過(guò)去合同中需要約定你享有哪些福利待遇，但一般不會(huì)約定具體數(shù)字，待遇需要在簽合同前談好或者打聽(tīng)清楚。至于入職以后，承諾的收入能否達(dá)到，要看單位的人品。
網(wǎng)友：老師您好，我想問(wèn)這樣一些問(wèn)題：1.offer有什么作用？2.如果簽了offer以后，又不去這家單位了，算不算違約，需不需要交違約金？
專家：你好，offer是你和公司簽署的一個(gè)錄用意向，但最終須簽署三方協(xié)議才算數(shù)。offer本質(zhì)上是你和公司之間簽署的一個(gè)的合同，所以，如果在offer中約定了違約金，那么，當(dāng)你不去時(shí)，就算違約，仍然要交違約金，這點(diǎn)請(qǐng)一定要注意。
網(wǎng)友：你好，我是一名大四的學(xué)生，我想問(wèn)一下，如果已經(jīng)和公司簽訂了勞動(dòng)合同，但又考上了公務(wù)員，那要和公司解約付賠償金嗎？三方協(xié)議怎么辦？我們老師說(shuō)協(xié)議只有一份，如果考公務(wù)員最好就不要簽就業(yè)合同。是這樣嗎？
專家：你好，準(zhǔn)確的說(shuō)，應(yīng)該是已經(jīng)和公司簽訂了三方協(xié)議。這時(shí)需要先跟這家公司違約(可能要交違約金)，取得退函后，到學(xué)校領(lǐng)一份新三方協(xié)議，再和新單位簽三方協(xié)議。這種做法可以有效降低求職的風(fēng)險(xiǎn)，只是不太道德，另外有的學(xué)校不允許違約。建議先了解清楚。
網(wǎng)友：如果想違約該怎樣做？合同期內(nèi)被辭退有什么補(bǔ)償？
專家：你好，如果是應(yīng)屆生違約，需要原單位同意，并開(kāi)出退函，如果三方協(xié)議約定了違約金，還要交違約金，然后拿退函到學(xué)校重領(lǐng)一份三方協(xié)議，與新單位簽三方協(xié)議。注意與原單位協(xié)商好，不要擔(dān)誤與新單位簽約。
如果是合同期間被辭退，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。如果用人單位違法終止勞動(dòng)合同，按補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的2倍支付賠償金。
網(wǎng)友：您好，我是應(yīng)屆畢業(yè)生，和一家企業(yè)簽了三方協(xié)議，但是只填了一些協(xié)議上的基本信息，沒(méi)有約定違約金。如果我想在合同簽訂前違約，應(yīng)該怎么辦？法律規(guī)定必須交違約金嗎？需要交多少？謝謝您！
專家：你好，如果要違約，應(yīng)該主動(dòng)跟原單位提出來(lái)，拿到對(duì)方的退函，態(tài)度要誠(chéng)懇，爭(zhēng)取取得對(duì)方諒解。像你這種情況，沒(méi)有約定違約金就是不用交，但也會(huì)比較麻煩，退函拿的快慢全取決于單位。請(qǐng)一定要與原單位協(xié)商好，不要因?yàn)闀r(shí)間拖的過(guò)長(zhǎng)而耽誤與新單位簽三方協(xié)議。
