如何打造黃金銷售渠道
銷售渠道是生產(chǎn)廠商把產(chǎn)品推向消費(fèi)者所要經(jīng)歷的路徑。
在市場競爭日趨白熱化的當(dāng)今社會,許多廠商都在叫嚷“終端為王”,時(shí)時(shí)讓自己的銷售人員留心“三尺柜臺”,和競爭對手決戰(zhàn)終端。但是,精明的廠商也清楚地意識到,銷售渠道不但能夠啟動物流、資金流、信息流、商流,而且還能夠完成廠商難以完成的任務(wù)。因此,決勝終端和發(fā)展渠道并不是一對矛盾。
渠道經(jīng)銷商坐鎮(zhèn)一方市場,他的優(yōu)勢很明顯:
1、有廠商難以取代的人脈關(guān)系;
2、有一定的資金實(shí)力,可以緩解廠商的資金;
3、有一定范圍的銷售網(wǎng)絡(luò);
4、有一批關(guān)系很好的終端零售店;
5、有熟悉當(dāng)?shù)厥袌、?shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)較強(qiáng)的銷售隊(duì)伍;
6、有廠商最需要的市場信息。
以手機(jī)行業(yè)為例,最近幾年,國美、蘇寧等超級零售終端擴(kuò)張迅猛,鯨吞蠶食了一些傳統(tǒng)的銷售渠道。但是,中國幅員遼闊,消費(fèi)的區(qū)域差異有天壤之別。因此,在現(xiàn)階段,困擾許多廠商提升市場份額的,仍然是銷售渠道的問題。
現(xiàn)階段手機(jī)銷售渠道的特點(diǎn)是,為了取悅于終端零售店,越來越多的渠道經(jīng)銷商不把所有的“雞蛋”放在一只籃子里,他們往往打“產(chǎn)品組合拳”,一般都代理兩個(gè)或兩個(gè)以上手機(jī)廠商的產(chǎn)品。這樣,經(jīng)銷商可以做到,一部分產(chǎn)品讓終端多賺錢,一部分產(chǎn)品讓自己多賺錢,另外一小部分產(chǎn)品賺人氣。
自2004年下半年開始,國產(chǎn)手機(jī)的總體市場份額越來越少,許多手機(jī)廠商都想讓渠道經(jīng)銷商把資金、人員、網(wǎng)絡(luò)等等資源傾向自己,以增加自己產(chǎn)品在當(dāng)?shù)氐纳瞎衤,最終變成在當(dāng)?shù)厥袌龇蓊~的提升。因此,在很多省區(qū),尤其是內(nèi)地市場,手機(jī)廠商不光要打響終端爭奪戰(zhàn),還要實(shí)施銷售渠道保衛(wèi)戰(zhàn)。
很多人都說,終端和銷售渠道是手機(jī)廠商的資產(chǎn),但是,我要說,它們也是變數(shù)最大的資產(chǎn)!因此,打造最有價(jià)值的黃金渠道是當(dāng)今很多手機(jī)廠商――尤其是剛拿到手機(jī)“準(zhǔn)生證”的后來者們必須要做的頭等大事。銷售渠道有足夠的忠誠度了,手機(jī)廠商才能通過渠道滲透,然后掌控終端。
打造黃金銷售渠道,可從以下幾點(diǎn)著手。
搭建溝通平臺,順暢信息流
2001年,臺灣大霸集團(tuán)在大陸自建手機(jī)品牌DBTEL,并在多家媒體上立下豪言:三年內(nèi)做到亞洲第一,五年內(nèi)做到世界第一!時(shí)隔五年,莫自治董事長的豪言猶在耳邊,但是DBTEL在市場卻難覓蹤跡。DBTEL的衰落有很多原因,在筆者和很多渠道經(jīng)銷商看來,有一個(gè)原因不可忽視:DBTEL公司的高層和渠道經(jīng)銷商的溝通遇到錯(cuò)位!在很多時(shí)候,DBTEL的銷售政策和產(chǎn)品規(guī)劃更象是閉門造車,讓經(jīng)銷商和自己的銷售團(tuán)隊(duì)難以理喻。所以,DBTEL自建手機(jī)品牌四年,也是經(jīng)銷商和DBTEL矛盾不斷的四年。
對于手機(jī)后來者來說,DBTEL的教訓(xùn)是前車之鑒。世界紛繁復(fù)雜,渠道經(jīng)銷商很多有用的信息對于決策者來說至關(guān)重要,但是,信息是不對稱的;所以手機(jī)廠商要積極建立溝通平臺,實(shí)行雙向信息交流。具體的做法有以下幾點(diǎn):
領(lǐng)導(dǎo)巡訪:具體做法是:1,重點(diǎn)區(qū)域銷售副總至少每月去一次面見經(jīng)銷商;2,次重點(diǎn)區(qū)域銷售副總至少每半月與經(jīng)銷商一次;3,一些重點(diǎn)零售店也要每半月面見或電話拜訪一次。(直接讓手機(jī)廠商的高層和經(jīng)銷商進(jìn)行溝通交流,通過領(lǐng)導(dǎo)傳達(dá)企業(yè)的發(fā)展理念和展望企業(yè)發(fā)展遠(yuǎn)景,這樣可以讓經(jīng)銷商更深入地了解企業(yè)的現(xiàn)狀和未來的發(fā)展。)
辦好企業(yè)刊物:1,手機(jī)廠商各部門負(fù)責(zé)人務(wù)必親自撰文,讓經(jīng)銷商全面了解公司;2,各地銷售負(fù)責(zé)人介紹所在區(qū)域市場狀況;3,開辦經(jīng)銷商專欄,讓經(jīng)銷商的意見和建議成為刊物的一部分;4,消費(fèi)者意見建議反饋等。
開好經(jīng)銷商會議:1,定期召開經(jīng)銷商會議,讓業(yè)績好的經(jīng)銷商現(xiàn)身說法;2,公司的各項(xiàng)政策的出臺,事先要召開經(jīng)銷商的討論會議,使經(jīng)銷商有企業(yè)一員的參與感;3,展示尚未上市的新產(chǎn)品,聽取核心經(jīng)銷商的建議,給新產(chǎn)品正確決策打下良好的基礎(chǔ)。
樹立品牌,組合產(chǎn)品,讓經(jīng)銷商獲利
如今的手機(jī)市場,產(chǎn)品的同質(zhì)化很嚴(yán)重,在很多時(shí)候,消費(fèi)者選擇手機(jī)產(chǎn)品往往是先選擇品牌。品牌對于手機(jī)廠商來說是最重要的資產(chǎn)。
在手機(jī)營銷過程中,手機(jī)品牌通過對消費(fèi)者的影響,完成對整個(gè)渠道的影響。對于手機(jī)經(jīng)銷商來講,一個(gè)響當(dāng)當(dāng)手機(jī)品牌意味著穩(wěn)定的利潤、遞增的銷量、良好的渠道形象,還有高效的資金利用率。因此,適當(dāng)?shù)拿襟w宣傳是必要的。廣告不光讓更多的消費(fèi)者認(rèn)識手機(jī)廠商的品牌,也能提升經(jīng)銷商信心――在一定時(shí)期,廣告是做給經(jīng)銷商看的。
從價(jià)格角度考慮,手機(jī)廠商可以把產(chǎn)品分為低價(jià)位產(chǎn)品和中高價(jià)位產(chǎn)品。低價(jià)位產(chǎn)品一般都是暢銷產(chǎn)品,它的價(jià)格是透明的,不是經(jīng)銷商利潤的主要來源。但是,暢銷產(chǎn)品的市場推力也較小,經(jīng)銷商的銷售成本相對較低,還能帶動其他產(chǎn)品的銷售。所以,經(jīng)銷商愿意和終端零售店一起,把暢銷產(chǎn)品賣給消費(fèi)金字塔最底部的用戶。對于手機(jī)廠商來說,這些銷量就是市場份額。
“天下熙熙皆為利來,天下攘攘皆為利往”。對于經(jīng)銷商來說,短期利益是賺錢;長期利益是發(fā)展。一定的利益保障是經(jīng)銷商得以生存必要條件。只要手機(jī)廠商規(guī)劃好中高價(jià)位的手機(jī)產(chǎn)品,制定好切合實(shí)際的銷售政策,做好產(chǎn)品導(dǎo)入期、成長期、成熟期、衰退期的市場推廣策略,加上訓(xùn)練有素的促銷人員的推廣,經(jīng)銷商肯定會積極聯(lián)合終端零售店,主力推銷該系列產(chǎn)品。
這就是“產(chǎn)品組合拳”:低價(jià)產(chǎn)品讓利于消費(fèi)者,搶占更多的市場份額,吸引經(jīng)銷商和終端零售店的人氣;中高端產(chǎn)品讓經(jīng)銷商保持足夠的利潤空間,增強(qiáng)經(jīng)銷商代理手機(jī)產(chǎn)品的信心。
各個(gè)價(jià)格區(qū)間的產(chǎn)品都有了,而且還能正常銷售,經(jīng)銷商一般就很少選擇其他品牌手機(jī)產(chǎn)品代理了。對于手機(jī)廠商來說,只有當(dāng)經(jīng)銷商的銷售額有55%以上是同一品牌產(chǎn)品的時(shí)候,他和廠商的利益關(guān)系最牢固。
讓銷售人員做經(jīng)銷商的營銷顧問
一般來說,渠道經(jīng)銷商的管理能力要比手機(jī)廠商的弱,經(jīng)銷商的人員素質(zhì)要比廠商的差。手機(jī)廠商有專業(yè)的財(cái)務(wù)人員、銷售人員、管理人員和市場推廣人員,而經(jīng)銷商的人員組成可能是親戚或朋友。很多經(jīng)銷商在公司規(guī)模發(fā)展到一定程度后,往往會遇到管理瓶頸,非?释玫焦芾、營銷、人力資源等方面的指導(dǎo)。有一些經(jīng)銷商借助營銷咨詢公司的短期培訓(xùn)后,結(jié)果發(fā)現(xiàn)對方的那些玩意是銀樣蠟頭槍――中看不中用,而且費(fèi)用昂貴。
《營銷管理》一書的作者菲利普·科特勒提倡“顧問式營銷”。顧問式營銷的特點(diǎn)是,銷售人員不僅把產(chǎn)品介紹給經(jīng)銷商,而且是還把營銷理念、資金利用率原理、人力資源也是公司成本等管理理念傳灌輸給經(jīng)銷商。這是一整套銷售解決方案,它能解決經(jīng)銷商眼前的贏利問題,也能幫助經(jīng)銷商分析公司后續(xù)發(fā)展中所遇到的瓶頸。
這給手機(jī)廠商的銷售人員提出了更高的要求:首先要提高自我的專業(yè)知識結(jié)構(gòu),然后才可以傳輸給別人。大多數(shù)手機(jī)廠商的銷售都在固定的軟件平臺上進(jìn)行,銷售助理就能完成日常的銷售工作,銷售人員可以把精力放在自身營銷水平的不斷提高上,然后根據(jù)經(jīng)銷商的需求開展不同的培訓(xùn)課程,對經(jīng)銷商的銷售人員、內(nèi)部管理人員進(jìn)行培訓(xùn),經(jīng)銷商的銷售人員營銷專業(yè)化了,必然會帶來銷售業(yè)績上的進(jìn)步,還能促進(jìn)銷售人員和經(jīng)銷商之間的感情,可謂一舉兩得。
這樣,經(jīng)銷商和廠商之間的關(guān)系既是利益關(guān)系,又是“師生”關(guān)系。手機(jī)廠商在營銷思想上影響了經(jīng)銷商,這種供銷關(guān)系比較牢靠。
強(qiáng)化終端管理,形成終端推力
從某種意義上說,經(jīng)銷商是廠商的另外一個(gè)倉庫或物流中心――因?yàn)椋a(chǎn)品的最終銷售,是在終端零售店。因此,手機(jī)廠商的銷售團(tuán)隊(duì)還是要近距離接觸零售終端。和經(jīng)銷商一起接近零售店最根本的目的是,讓零售店認(rèn)同產(chǎn)品、認(rèn)同品牌、認(rèn)同廠商,最終把產(chǎn)品賣給消費(fèi)者,完成消費(fèi)過程。具體可考慮以下做法:
建立零售店檔案:1,制作零售店分布地圖;2,零售店促銷員檔案;3,零售店里主要競品的檔案;4,建立零售店負(fù)責(zé)人檔案等;
建立零售店獎勵(lì)機(jī)制:累計(jì)積分,獎勵(lì)絕對銷量大的零售店或獎勵(lì)單款產(chǎn)品銷售量大的零售店;
個(gè)性鮮明的專柜或銷售專區(qū);
促銷活動要落實(shí)到具體零售店;
培訓(xùn):零售店的促銷員或店員在銷售過程中起的作用不可忽視。培訓(xùn)可以增加促銷人員對企業(yè)的認(rèn)同,有助于店員全面了解產(chǎn)品的性能,增加銷售技巧。
解決好售后問題,讓經(jīng)銷商無后顧之憂
在手機(jī)廠商和零售店之間,經(jīng)銷商是塊夾心餅干:廠商要銷量催回款,零售店對產(chǎn)品的扣點(diǎn)或質(zhì)量不滿。在很多省區(qū),零售店幾乎形成一個(gè)潛規(guī)則:只要手機(jī)產(chǎn)品出現(xiàn)質(zhì)量問題,就找經(jīng)銷商。
因此,對于經(jīng)銷商來說,手機(jī)產(chǎn)品的售后服務(wù)速度是他們最關(guān)心的。有產(chǎn)品銷售就有售后服務(wù),如果售后服務(wù)迅捷,零售店就不會出現(xiàn)消費(fèi)者圍著柜臺嚷著退機(jī)的尷尬事,那么經(jīng)銷商和零售店這一對“歡喜冤家”也就少了煩心事。所以,完善的售后服務(wù)體系、處理突發(fā)事件的能力,對于手機(jī)廠商來說尤為重要。
總之,溝通是彼此了解信任的基礎(chǔ),一定的利潤是經(jīng)銷商延續(xù)合作的前提,再加上手機(jī)廠商的用心服務(wù),經(jīng)銷商才會和廠商和舟共濟(jì),最終形成從廠商到渠道,從渠道到終端的黃金銷售鏈。
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