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培育員工忠誠度的七個(gè)秘訣
管理顧問認(rèn)為:“最開明的企業(yè)負(fù)責(zé)人會(huì)告訴員工,礙于競爭壓力他們無法保證給予員工工作保障,但會(huì)設(shè)法激勵(lì)他們,幫助他們成長。這樣至少能給員工工作激情和滿足感!笔聦(shí)證明,以下這些策略不僅能使人心惶惶的員工隊(duì)伍絕處逢生,還能建立具有敬業(yè)精神的忠誠員工隊(duì)伍。 1.設(shè)立高期望值。 斗志激昂的員工愛迎接挑戰(zhàn),
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企業(yè)培訓(xùn)產(chǎn)生實(shí)效的七個(gè)要訣
與教練學(xué)習(xí)打太極拳令我不禁聯(lián)想到企業(yè)培訓(xùn),企業(yè)培訓(xùn)與練習(xí)太極拳道理是相似的。 首先,從學(xué)習(xí)的時(shí)間長短來看,一套24式基本要用一個(gè)月的時(shí)間掌握套路,用三個(gè)月時(shí)間做到動(dòng)作標(biāo)準(zhǔn),再用一個(gè)月左右的時(shí)間練習(xí)精、氣、神的運(yùn)用。一套24式要想打好需不間斷地苦練半年的時(shí)間。曾有一個(gè)月的時(shí)間我間斷了
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貫穿你一生的七個(gè)忠告(二)
5、飛翔的蜘蛛 信念是一種無堅(jiān)不催的力量,當(dāng)你堅(jiān)信自己能成功時(shí),你必能成功。 一天,我發(fā)現(xiàn),一只黑蜘蛛在后院的兩檐之間結(jié)了一張很大的網(wǎng)。難道蜘蛛會(huì)飛?要不,從這個(gè)檐頭到那個(gè)檐頭,中間有一丈余寬,第一根線是怎么拉過去的?后來,我發(fā)現(xiàn)蜘蛛走了許多彎路--從一個(gè)檐頭起,打結(jié),順墻而
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獵頭最關(guān)注的七個(gè)行業(yè)
據(jù)獵頭界資深人士介紹,今年獵頭最關(guān)注的熱門行業(yè)為:媒體廣告、電信、制藥、物流、零售、汽車、房地產(chǎn)等行業(yè)。 某獵頭總裁表示,從去年底開始一個(gè)很突出的變化是,媒體廣告行業(yè)開始大規(guī)模使用獵頭服務(wù),包括客戶總監(jiān)、媒體策劃等職位的
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年末促銷的七個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)
年末狂奔沖銷量,對(duì)于中國企業(yè)來說,它是一種在年度快要結(jié)束時(shí)通過非常的營銷方式來迅速提升產(chǎn)品的銷售量,從而完成年度銷售目標(biāo)的主要營銷方式。而在年末的這種營銷方式中,更多的是以促銷活動(dòng)來體現(xiàn)的,并且已經(jīng)成為眾多企業(yè)年末普遍采取的市場宣傳方式。在眾多的年末促銷活動(dòng)中,消費(fèi)者對(duì)各商家
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老板在管理過程中的七個(gè)經(jīng)典感悟
一、“好人所為,就是降低別人的人生成本” 考核一個(gè)干部和員工是否合格或優(yōu)秀的一個(gè)重要指標(biāo),就是看其的一言一行是否能降低他人或它系統(tǒng)的的成本(人、財(cái)、物、時(shí)間)。從團(tuán)隊(duì)意義上講,這比注重自己的成本(人、財(cái)、物、時(shí)間)還重要,這就要求我們的干部員工站的要高,看的要遠(yuǎn)。 現(xiàn)代企業(yè),非?