鹽田企業(yè)招工薪酬大幅增加

春節(jié)漸行漸遠(yuǎn)，沙頭角保稅區(qū)內(nèi)近九成的企業(yè)已開(kāi)工。隨著生產(chǎn)日趨正常，企業(yè)招工的高峰也到來(lái)。不少企業(yè)抓住節(jié)后求職者急于找工作的心理，搶占先機(jī)在保稅區(qū)主干道兩旁主要地段或懸掛巨幅招聘海報(bào)或直接擺攤設(shè)點(diǎn)，吸引求職者前來(lái)應(yīng)聘。

據(jù)悉，今年在保稅區(qū)內(nèi)設(shè)點(diǎn)招工的用人單位超過(guò)30家，員工需求約6000～8000人，其中珠寶首飾加工、服裝車位、手機(jī)及玩具制造熟練技術(shù)工人需求占七成半左右。

今年，企業(yè)對(duì)應(yīng)聘者學(xué)歷、年齡、籍貫等要求放寬。只要有一技之長(zhǎng)符合崗位要求統(tǒng)統(tǒng)來(lái)者不拒。在18棟廠房樓前的幾家電子企業(yè)招聘攤點(diǎn)前，記者了解發(fā)現(xiàn)，過(guò)去求職者較注重薪資水平，而現(xiàn)在發(fā)展上升空間等成了求職者特別是“85后”青年人求職時(shí)的重要考量因素。

由于從2月1日起深圳實(shí)施新的最低工資標(biāo)準(zhǔn)，企業(yè)大都“聞風(fēng)而動(dòng)”，企業(yè)宣傳海報(bào)上的底薪和加班費(fèi)都有了較大幅度提高。不少招聘企業(yè)還打出“關(guān)懷牌”，以良好的企業(yè)福利和晉升空間吸引求職者的眼球，像“最低工資(1500)+伙食補(bǔ)助(300)+全勤(100)+崗位補(bǔ)貼(相當(dāng)于技術(shù)工資，一般300至600元)+年資(即年終獎(jiǎng))”等在各企業(yè)的海報(bào)上比比皆是。（—最權(quán)威最專業(yè)的鞋類資訊中心）