計(jì)算機(jī)人才需求回升 金融財(cái)務(wù)類人才需求增加
九月、十月份是人才求職應(yīng)聘高峰期。據(jù)近半個(gè)月的人才需求變化,煙臺(tái)市人才市場(chǎng)參與招聘的企業(yè)需求人數(shù)總量超過(guò)萬(wàn)人,呈現(xiàn)集體增長(zhǎng)狀態(tài)。
上周市人才市場(chǎng)提供了超過(guò)5600個(gè)需求崗位,與前一周相比增長(zhǎng)30.2%。由于招聘旺季秋季的到來(lái),在求職應(yīng)聘方面,上周前來(lái)市人才市場(chǎng)應(yīng)聘的求職者有了一定的增長(zhǎng),共有8000多名求職者參會(huì),人才供需比例為1.43:1,基本變化不大,但由于煙臺(tái)籍畢業(yè)生部分已經(jīng)回?zé)熐舐,所以預(yù)計(jì)近期前來(lái)人才市場(chǎng)求職的畢業(yè)生應(yīng)該有所增長(zhǎng)。
上周不限學(xué)歷的實(shí)用型人才依然保持著較穩(wěn)定的需求態(tài)勢(shì),需求總量在1100人以上,比前一周增加了近200人,而從人才市場(chǎng)需求崗位的統(tǒng)計(jì)來(lái)看,預(yù)計(jì)近期該類人才仍將維持較高的需求量。
上周最大的亮點(diǎn)當(dāng)屬計(jì)算機(jī)類人才需求的增長(zhǎng),達(dá)到400多人,這一方面得益于秋季人才系列招聘會(huì)的舉辦,另一方面也是往年市場(chǎng)規(guī)律的體現(xiàn),以往進(jìn)入8月份以后,市人才市場(chǎng)電子信息和計(jì)算機(jī)類人才將進(jìn)入一個(gè)短暫的需求高峰期,緣于我市電子信息類用人單位此時(shí)進(jìn)行較大規(guī)模的人才資源調(diào)整,亟需補(bǔ)充部分人才。從今年計(jì)算機(jī)類人才需求的情況來(lái)看,主要是普通計(jì)算機(jī)類人才和系統(tǒng)工程師兩大類,兩大類人才需求都在150人以上,傳統(tǒng)的計(jì)算機(jī)類人才需求一直比較穩(wěn)定,增長(zhǎng)空間和幅度都在預(yù)料之內(nèi),唯有系統(tǒng)工程師則因?yàn)榕c機(jī)械制造、電子加工等行業(yè)相關(guān)聯(lián),平時(shí)需求量不是很大,但近來(lái)需求較多,反映出加工制造業(yè)所需的復(fù)合型人才在逐漸增長(zhǎng)。
上周金融財(cái)務(wù)人才需求的繼續(xù)增長(zhǎng),需求超過(guò)了400人的規(guī)模,比前一周增長(zhǎng)了接近100人,從需求專業(yè)類別上看仍然集中在財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)、金融和保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)上,其中保險(xiǎn)業(yè)務(wù)和經(jīng)紀(jì)人員需求增長(zhǎng)最快。根據(jù)市人才市場(chǎng)調(diào)查發(fā)現(xiàn),這類保險(xiǎn)業(yè)務(wù)類需求主要面向?qū)?萍耙陨先瞬,要求的人員并不是高學(xué)歷,但要求有一定的工作經(jīng)驗(yàn)或工作業(yè)績(jī)。但從人才供給上看,目前保險(xiǎn)從業(yè)人員因其要求具備金融和營(yíng)銷專業(yè)相關(guān)知識(shí),所以人才供給相對(duì)來(lái)說(shuō)不算太充裕。而另一大類金融行業(yè)人才需求的增長(zhǎng)主要得益于部分金融機(jī)構(gòu)亟需補(bǔ)充前臺(tái)柜員等人才,但該類人才需求具有一定的時(shí)效性,預(yù)計(jì)近期很難有較大的增長(zhǎng)。
上周人才需求排行前十名的專業(yè)是:市場(chǎng)營(yíng)銷類、服務(wù)/后勤類、技工技師、計(jì)算機(jī)類、銷售主管、保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)、金融/貿(mào)易、房產(chǎn)/土建、普通工人、系統(tǒng)工程師。
上周人才供給排行前十位的專業(yè)是:計(jì)算機(jī)類、子信息、管理類、金融/貿(mào)易、文秘類、電財(cái)務(wù)類、機(jī)械類、經(jīng)濟(jì)學(xué)類、化工類、法律法學(xué)等。
上周登記的緊缺高薪崗位有:分公司經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)、工藝工程師、項(xiàng)目經(jīng)理、有機(jī)合成、HR經(jīng)理、工程經(jīng)理、土建工程師等。 (來(lái)源:膠東在線)
上周市人才市場(chǎng)提供了超過(guò)5600個(gè)需求崗位,與前一周相比增長(zhǎng)30.2%。由于招聘旺季秋季的到來(lái),在求職應(yīng)聘方面,上周前來(lái)市人才市場(chǎng)應(yīng)聘的求職者有了一定的增長(zhǎng),共有8000多名求職者參會(huì),人才供需比例為1.43:1,基本變化不大,但由于煙臺(tái)籍畢業(yè)生部分已經(jīng)回?zé)熐舐,所以預(yù)計(jì)近期前來(lái)人才市場(chǎng)求職的畢業(yè)生應(yīng)該有所增長(zhǎng)。
上周不限學(xué)歷的實(shí)用型人才依然保持著較穩(wěn)定的需求態(tài)勢(shì),需求總量在1100人以上,比前一周增加了近200人,而從人才市場(chǎng)需求崗位的統(tǒng)計(jì)來(lái)看,預(yù)計(jì)近期該類人才仍將維持較高的需求量。
上周最大的亮點(diǎn)當(dāng)屬計(jì)算機(jī)類人才需求的增長(zhǎng),達(dá)到400多人,這一方面得益于秋季人才系列招聘會(huì)的舉辦,另一方面也是往年市場(chǎng)規(guī)律的體現(xiàn),以往進(jìn)入8月份以后,市人才市場(chǎng)電子信息和計(jì)算機(jī)類人才將進(jìn)入一個(gè)短暫的需求高峰期,緣于我市電子信息類用人單位此時(shí)進(jìn)行較大規(guī)模的人才資源調(diào)整,亟需補(bǔ)充部分人才。從今年計(jì)算機(jī)類人才需求的情況來(lái)看,主要是普通計(jì)算機(jī)類人才和系統(tǒng)工程師兩大類,兩大類人才需求都在150人以上,傳統(tǒng)的計(jì)算機(jī)類人才需求一直比較穩(wěn)定,增長(zhǎng)空間和幅度都在預(yù)料之內(nèi),唯有系統(tǒng)工程師則因?yàn)榕c機(jī)械制造、電子加工等行業(yè)相關(guān)聯(lián),平時(shí)需求量不是很大,但近來(lái)需求較多,反映出加工制造業(yè)所需的復(fù)合型人才在逐漸增長(zhǎng)。
上周金融財(cái)務(wù)人才需求的繼續(xù)增長(zhǎng),需求超過(guò)了400人的規(guī)模,比前一周增長(zhǎng)了接近100人,從需求專業(yè)類別上看仍然集中在財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)、金融和保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)上,其中保險(xiǎn)業(yè)務(wù)和經(jīng)紀(jì)人員需求增長(zhǎng)最快。根據(jù)市人才市場(chǎng)調(diào)查發(fā)現(xiàn),這類保險(xiǎn)業(yè)務(wù)類需求主要面向?qū)?萍耙陨先瞬,要求的人員并不是高學(xué)歷,但要求有一定的工作經(jīng)驗(yàn)或工作業(yè)績(jī)。但從人才供給上看,目前保險(xiǎn)從業(yè)人員因其要求具備金融和營(yíng)銷專業(yè)相關(guān)知識(shí),所以人才供給相對(duì)來(lái)說(shuō)不算太充裕。而另一大類金融行業(yè)人才需求的增長(zhǎng)主要得益于部分金融機(jī)構(gòu)亟需補(bǔ)充前臺(tái)柜員等人才,但該類人才需求具有一定的時(shí)效性,預(yù)計(jì)近期很難有較大的增長(zhǎng)。
上周人才需求排行前十名的專業(yè)是:市場(chǎng)營(yíng)銷類、服務(wù)/后勤類、技工技師、計(jì)算機(jī)類、銷售主管、保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)、金融/貿(mào)易、房產(chǎn)/土建、普通工人、系統(tǒng)工程師。
上周人才供給排行前十位的專業(yè)是:計(jì)算機(jī)類、子信息、管理類、金融/貿(mào)易、文秘類、電財(cái)務(wù)類、機(jī)械類、經(jīng)濟(jì)學(xué)類、化工類、法律法學(xué)等。
上周登記的緊缺高薪崗位有:分公司經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)、工藝工程師、項(xiàng)目經(jīng)理、有機(jī)合成、HR經(jīng)理、工程經(jīng)理、土建工程師等。 (來(lái)源:膠東在線)
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