調(diào)查稱半數(shù)廣州人對收入不滿意 國企滿意度最差
根據(jù)廣州市社情民意中心最新的一份調(diào)查報告顯示:近5年來,來自廣東10個城市共2000名受訪者中一半以上對自己的收入均不滿意。特別是2010年,受訪人群中的不滿意度上升到近六成。滿意度均低于一成五。其中,國有企事業(yè)單位評價最差,滿意度僅為 7%;而黨政軍機(jī)關(guān)的評價最好,滿意度為20%。
交互分析發(fā)現(xiàn),2006年31—40歲年齡段群體的評價相對較高,滿意度為16.9%,其次是18—30歲年齡段群體;41—60歲年齡段群體的評價最低,不足一成。至2010年,各年齡段群體的評價趨向一致,滿意度均在一成一左右,其中18—30歲與31—40歲兩個年齡段群體的評價有所下降。
調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,在黨政軍機(jī)關(guān)工作群體的評價相對較好,滿意度為20.0%,較2008年明顯上升11.5個百分點;其次是在外資、民營企業(yè)工作的與個體經(jīng)營的群體,滿意度基本持平,在一成三左右;在國有企事業(yè)單位工作的受訪群體評價最差,從2009年的11%降低為7%。 (來源: 中國新聞網(wǎng)0
交互分析發(fā)現(xiàn),2006年31—40歲年齡段群體的評價相對較高,滿意度為16.9%,其次是18—30歲年齡段群體;41—60歲年齡段群體的評價最低,不足一成。至2010年,各年齡段群體的評價趨向一致,滿意度均在一成一左右,其中18—30歲與31—40歲兩個年齡段群體的評價有所下降。
調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,在黨政軍機(jī)關(guān)工作群體的評價相對較好,滿意度為20.0%,較2008年明顯上升11.5個百分點;其次是在外資、民營企業(yè)工作的與個體經(jīng)營的群體,滿意度基本持平,在一成三左右;在國有企事業(yè)單位工作的受訪群體評價最差,從2009年的11%降低為7%。 (來源: 中國新聞網(wǎng)0
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