兩頭擠壓,鞋企加薪難給力
【中國鞋網(wǎng)-鞋業(yè)新聞】高企的物價指數(shù),對于大多數(shù)老百姓來說,工資成為最后的“防御盾牌”。那么,企業(yè)的工資上漲是否“給力”?上漲幅度能否跑得過CPI?
在記者采訪中,不少四川企業(yè)表示,公司未來一年經(jīng)營業(yè)績預(yù)期向好,會上調(diào)工資。
“明年我們職工工資預(yù)計會加20%左右!彼拇ㄊ∧臣揖叱嵌麻L表示,由于家具市場不斷增長,加上生產(chǎn)從半機械化升級到全機械化,公司效益也在不斷提高,可以讓員工一起分享到收益,“我們計劃2015年,員工工資達到2010年水平的2倍!
中鐵信托總經(jīng)理景開強表示,員工的收益主要與企業(yè)的經(jīng)濟效益以及個人業(yè)績掛鉤,他預(yù)計,未來一年公司的收益會達到3億元,屆時員工工資可能會提高20%,其中部分績效考評較好的員工增幅可能高達50%。
“不用特別擔(dān)心CPI上漲!绷硪患页啥贾W(wǎng)游企業(yè)負責(zé)人同樣表示,明年會給員工加薪,他表示企業(yè)會根據(jù)員工的能力提升薪酬,“加薪比例肯定會高于CPI這個百分比的!
而部分行業(yè)企業(yè)因為上半年出現(xiàn)的用工壓力,已經(jīng)上調(diào)了工資,未來一年生產(chǎn)壓力巨大,不會調(diào)整工資。
“上半年調(diào)過20%左右,未來不會調(diào)整!彼拇ū就烈患掖笮土闶燮髽I(yè)負責(zé)人告訴記者。記者了解到,還有部分行業(yè)的企業(yè),迫于市場競爭、原料上漲以及人民幣升值等因素,對未來一年感到“壓力很大”,并表示不會漲工資。
“2005年我們的利潤在8%~15%之間,這2年只有5%。”四川一家乳制品企業(yè)負責(zé)人大吐苦水,他表示今年以來奶源價格不斷攀升,上漲幅度超過30%,而原料糖價格也在上漲,再加上競爭加劇,“現(xiàn)在生存都很困難,怎么給員工漲工資?”
成都一家鞋企老板告訴記者,目前原料成本上漲,使得鞋企的經(jīng)營壓力有所提高,再加上人民幣升值,兩頭擠壓,更進一步擠壓了企業(yè)生存空間,“現(xiàn)在生產(chǎn)能維持就可以了,很難說再加薪。”
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