天津啟動(dòng)首次高技能人才評(píng)選 最高獎(jiǎng)金5萬(wàn)元

　　近日，天津市首次高技能人才評(píng)選工作啟動(dòng)。由市委組織部、市國(guó)資委、市勞動(dòng)和社會(huì)保障局、市總工會(huì)等高技能人才評(píng)審委員會(huì)組成部門(mén)以及相關(guān)專(zhuān)家組成的2006年度天津市高技能人才評(píng)審小組昨成立，受聘的20名評(píng)審專(zhuān)家將根據(jù)新出臺(tái)的《天津市高技能人才評(píng)選獎(jiǎng)勵(lì)辦法》，評(píng)審出天津市首批百名有突出貢獻(xiàn)的技師和百名技術(shù)能手建議名單。天津市技術(shù)能手給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)5000元；獲“全國(guó)技術(shù)能手”稱(chēng)號(hào)的選手給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)1萬(wàn)元；獲“中華技能大獎(jiǎng)”的選手給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)5萬(wàn)元。

　　此次高技能人才評(píng)選工作的目的是，通過(guò)評(píng)選、表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，引導(dǎo)用人單位進(jìn)一步重視高技能人才工作，加快培養(yǎng)一大批結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的技術(shù)技能型、知識(shí)技能型、復(fù)合技能型高技能人才，全面提升天津市產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍的整體素質(zhì)，為推進(jìn)濱海新區(qū)開(kāi)發(fā)開(kāi)放，建設(shè)創(chuàng)新型城市，構(gòu)建和諧天津提供有力的技能人才保證。

　　今后天津市每?jī)赡暝u(píng)選100名天津市技術(shù)能手，每三年評(píng)選100名天津市有突出貢獻(xiàn)的技師，由市政府對(duì)天津市技術(shù)能手和有突出貢獻(xiàn)的技師進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，同時(shí)對(duì)全國(guó)技術(shù)能手和中華技能大獎(jiǎng)獲得者進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

　　天津市有突出貢獻(xiàn)的技師，在三年有效期內(nèi)每月享受政府津貼200元，按年度發(fā)放；天津市技術(shù)能手給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)5000元；獲“全國(guó)技術(shù)能手”稱(chēng)號(hào)的選手給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)1萬(wàn)元；獲“中華技能大獎(jiǎng)”的選手給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)5萬(wàn)元。

　　《天津市高技能人才評(píng)選獎(jiǎng)勵(lì)辦法》規(guī)定，天津市有突出貢獻(xiàn)的技師榮譽(yù)證書(shū)和津貼有效期為三年，期滿(mǎn)后可重新申報(bào)。在有效期內(nèi)，每年跟蹤考核一次，考核不合格者撤銷(xiāo)其榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)，停止享受政府津貼；天津市技術(shù)能手榮譽(yù)證書(shū)有效期為兩年，期滿(mǎn)后可重新申報(bào)。