武漢用人單位將評守法誠信等級 找工作可對照求職

　　昨日，武漢市勞動保障局宣布，武漢市開始實施《武漢市用人單位勞動保障守法誠信等級評價辦法》，誠信的用人單位將公開懸掛“誠信牌”接受社會監(jiān)督。

　　據(jù)悉，武漢市行政區(qū)域內(nèi)的各類用人單位，都可按照《辦法》，向勞動保障部門提請勞動保障誠信審查和評估。審查評估內(nèi)容有：職工招用情況，如不得向求職者收取招聘費(fèi)用和押金、不得扣押被錄用人員身份證件；是否按規(guī)定訂立和解除勞動合同；是否依法辦理社保登記，按時足額申報和繳納社會保險費(fèi)等；勞動者每日工作時間不超過8小時，保證勞動者每周至少休息1日、不得強(qiáng)迫勞動者延時工作；每月至少發(fā)放一次工資，工資應(yīng)足額以法定貨幣支付等。

　　用人單位被評定上勞動保障守法誠信等級，可在醒目位置懸掛“勞動保障最佳守法誠信用人單位”或“勞動保障守法誠信用人單位”牌。勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)將根據(jù)每年評定結(jié)果，建立用人單位勞動保障守法誠信檔案，對用人單位實行分類監(jiān)管。對當(dāng)年度未參加勞動保障年審、未被評定勞動保障守法誠信等級的用人單位，勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)會將其列為年度重點(diǎn)監(jiān)察對象，實施時時監(jiān)督檢查。（丁玥、武勞宣）