濟南游戲產(chǎn)業(yè)人才緊缺 設計師年薪30萬

　　2005年游戲從業(yè)人員比上一年增加了200，但是其中的專業(yè)技術人員較2004年增長幅度僅為32。這說明，中高層游戲人才仍處于嚴重緊缺狀態(tài)。

　　隨著今年就業(yè)市場的再度活躍，各行各業(yè)又開始了新一輪的人才“搶購”熱潮。其中，游戲產(chǎn)業(yè)由于產(chǎn)業(yè)發(fā)展勢頭迅猛，導致行業(yè)人才尤其是游戲開發(fā)人才嚴重緊缺，竟出現(xiàn)某公司開出年薪30萬元人民幣聘請資深游戲設計師卻“有價無貨”的怪事。

　　隨著今年就業(yè)市場的再度活躍，各行各業(yè)又開始了新一輪的人才“搶購”熱潮。其中，游戲產(chǎn)業(yè)由于產(chǎn)業(yè)發(fā)展勢頭迅猛，導致行業(yè)人才尤其是游戲開發(fā)人才嚴重緊缺，竟出現(xiàn)某公司開出年薪30萬元人民幣聘請資深游戲設計師卻“有價無貨”的怪事。最近，濟南游戲學院針對山東的具體情況推出了“游戲人才培養(yǎng)計劃”，為山東游戲企業(yè)緊急“造血”，根據(jù)企業(yè)需求定制200名游戲專業(yè)人才，并提出了相應的學習要求。此計劃一經(jīng)推出，受到了社會各界人士的廣泛關注。

　　游戲產(chǎn)業(yè)搭上“網(wǎng)絡快車”

　　游戲產(chǎn)業(yè)近年來的迅猛發(fā)展，得益于電子通訊設備和網(wǎng)絡的飛速發(fā)展。中國社科院在年初發(fā)布“2006年文化藍皮書”稱，5年前，我國的 網(wǎng)絡游戲規(guī)模還只有0.3億元，而在2005年已經(jīng)達到55億元以上，相當于5年增長近200倍，而且這種強勁勢頭隨著寬帶和無線應用技術的普及還將持續(xù)下去。藍皮書預測，今年我國網(wǎng)絡游戲的市場規(guī)模將達到83.4億元，占到全球網(wǎng)絡游戲營業(yè)額的兩成。其中民族網(wǎng)絡游戲將成為市場的主導力量，市場占有率為60。這預示著我國本土網(wǎng)絡游戲將在今年有著更強勁的發(fā)展勢頭。

　　人才緊缺造就“高薪技工”

　　“人才依舊是游戲產(chǎn)業(yè)最令人頭疼的事�！蹦彻�司人事部經(jīng)理這么認為。據(jù)中國出版工作者協(xié)會發(fā)布的《2005年中國游戲產(chǎn)業(yè)報告》介紹，雖然近兩年來各類型的游戲開發(fā)人才培訓機構紛紛涌現(xiàn)，但從整體上說，整個行業(yè)仍然存在巨大的人才缺口。2005年游戲從業(yè)人員比上一年增加了200，但是其中的專業(yè)技術人員較2004年增長幅度僅為32。這說明，中高層游戲人才仍處于嚴重緊缺狀態(tài)。

　　記者從市場中了解到，目前，由于游戲人才極度匱乏，游戲人才已經(jīng)成為人才就業(yè)市場的“香餑餑”。游戲設計、開發(fā)與編程人員月薪一般都在七八千元左右游戲策劃人員月薪也能達到上萬元資深的美工如果設計的速度和質量俱佳，月薪能達到2萬~3萬元，一般的美工月薪也維持在4000~5000元左右。而國內(nèi)大型游戲公司市場部經(jīng)理的年薪則達到20幾萬元，優(yōu)秀的游戲設計師最高竟達30萬元左右。種種情況表明，游戲開發(fā)人才無疑是目前國內(nèi)最搶手的技術工人。

　　相關部門伸出“杠桿之手”

　　有關專家認為，出現(xiàn)年薪30萬元的游戲設計師，是由于市場供求比例嚴重失調(diào)導致。據(jù)國家新聞出版總署預計，我國游戲產(chǎn)業(yè)規(guī)模2009年將超過百億元。有專家指出，在未來3到5年，我國游戲從業(yè)人員缺口將達60萬左右。如果人才緊缺問題得不到有效解決，那么必將影響到游戲產(chǎn)業(yè)發(fā)展的腳步。

　　為緩解我國游戲產(chǎn)業(yè)人才極度缺乏的現(xiàn)狀，中國軟件行業(yè)協(xié)會游戲軟件分會2005年底推出了“中國民族游戲人才培養(yǎng)萬人工程”，該工程計劃在3年內(nèi)培養(yǎng)一萬名游戲人才。不久前，濟南市出臺了《關于扶持動漫游戲產(chǎn)業(yè)發(fā)展的若干意見》，提出到2010年，把濟南動漫游戲產(chǎn)業(yè)基地打造成為國內(nèi)一流、國際知名的產(chǎn)業(yè)基地的目標。并通過政策扶持和財政支持等手段促進動漫游戲產(chǎn)業(yè)。據(jù)人事部有關人員透露，從2006年至2010年，人事部將以動漫、游戲等當前緊缺人才領域為突破口，確立10個重點專業(yè)，培訓信息技術領域的中高級人才60萬至70萬人次。從一系列的狀況看來，未來幾年，游戲從業(yè)人員將是市場的“搶手貨”。