山東省全面建立“首席技師”制度

　　為打造一支高技能人才隊(duì)伍，近年來，山東省全面建立“首席技師”制度，目前已培養(yǎng)11．5萬名技師、高級(jí)技師，為建設(shè)制造業(yè)強(qiáng)省提供了有力的人才支撐。

　　山東省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳廳長(zhǎng)矯學(xué)柏介紹，從2005年開始，山東省積極在行業(yè)、企業(yè)層層建立“首席技師”制度。目前，全省17個(gè)市、22個(gè)行業(yè)部門和70％以上的大企業(yè)普遍建立了“首席技師”制度。其中，197名一線工人獲得“山東省首席技師”稱號(hào)，不僅每月獲得1000元的政府津貼，還能享受山東省與有突出貢獻(xiàn)的中青年專家同等的政治、經(jīng)濟(jì)待遇。

　　山東省還大力發(fā)展技工教育，目前全省技工學(xué)校發(fā)展到253所，全年招生達(dá)到14．8萬人，畢業(yè)生就業(yè)率保持在95％以上，每年為社會(huì)輸出一大批技能人才。

　　今年，山東省將積極建立高技能人才校企合作培養(yǎng)制度，重點(diǎn)組建6個(gè)職教培訓(xùn)集團(tuán)，并加快培養(yǎng)技師和預(yù)備技師，將培養(yǎng)3萬名技師、高級(jí)技師以及10萬名高級(jí)職業(yè)資格人員，以進(jìn)一步充實(shí)高技能人才隊(duì)伍。（王志）