重慶：力工月薪指導價漲至1800元

    我市各種崗位的“薪情”怎樣？拿到的工資與該職位的平均工資水平是否相吻合?昨日，市勞動和社會保障局公布了《2007年第一季度勞動力市場工資指導價位》，316種職業(yè)的工資價位有了新的參考標準，市民可登錄重慶勞動保障網(www.)查詢。與上季度比較，本季度歌唱演員、企業(yè)高管、力工等職業(yè)工資價位走高，同時走高的還增加獸醫(yī)、系統分析員等8種職業(yè)。

    歌唱演員

    月薪最高達8000元

    記者從在公布的第一季度勞動力市場工資指導價中注意到，歌唱演員成為工資最高的職業(yè)，月薪分別為：高價位：8000元，中價位：6000元，低價位3000元。與去年第四季度相比，本季度高價位漲4200元，中價位漲3600元，低價位漲1200元，也是漲幅最大的職業(yè)。

    市勞動和社會保障局有關人士分析，休閑娛樂業(yè)的發(fā)展和人們消費的增加，催生了歌唱演員的高工資，尤其是春節(jié)即將到來，目前主城的各類娛樂場所都需要招聘歌唱演員，相互競爭，抬高了歌唱演員的工資。

    力工

    月薪又漲了300元

    據了解，本次公布的工資指導價位中，力工的薪金再次上漲，比去年第四季度漲了300元，現為1800元。該人士稱，力哥的工資是歷史以來最高。他分析說，目前市場上的力哥主要是農村進城務工的勞動力，且春節(jié)將至和春季農忙來臨，很多力哥想回家，加之企業(yè)對力哥需要也越來越多，所以，力哥搶手抬高了價位。

    “企業(yè)高管的工資指導價位有所回升�！痹撊耸拷榻B，去年第四季度，企業(yè)高級管理人員的工資指導價位為1000元至4500元，而此次公布的工資指導價位則上升到1500元至5000元；企業(yè)經理也從800元至2300元上升到1000元至4000元。他認為，這與部分企業(yè)高管年終“跳槽”有關，造成企業(yè)難覓高管人才。

    此外，專業(yè)技術人員的工資比去年有明顯提高，如電力工程師的工資由去年的1200元至2500元上升到今年一季度的1300元至3000元。據稱，這是我市缺乏高技能人才的表現。

    管理人員

    工資普遍下降

    據了解，在此次公布的指導價位中，單位管理人員工資與去年相比，有普遍下降，如部門經理及管理人員工資由去年年底的700元至4200元變?yōu)榻衲暌患径鹊?00元至3500元。該人士說，顯然，單位管理人員的崗位已逐漸飽和。

    此外，餐廳經理、會計人員等崗位的月薪沒有較大變化。

    新聞鏈接

    工資指導價是求職參照系

    “工資指導價雖然不具強制性，卻是企業(yè)確定工資水平、勞動者求職時的重要參照系�！笔袆趧雍蜕鐣�保障局有關人士介紹，此次公布的工資指導價位通過對全市勞動力市場反饋的信息分析得出的，為用人單位制定薪酬體系和求職者確定自己的“期望薪水”提供參考。

    據了解，我市對企業(yè)的用工方式不同，也對價位作了區(qū)分，指導價也分低中高3檔。該人士解釋說，這樣有利于引導勞動力的合理、有序流動，調節(jié)行業(yè)之間的就業(yè)結構，使勞動力價格機制與勞動力供求機制緊密結合，構建完整的勞動力市場體系。

    “工資指導價位反映的是不同職位人員的工資報酬水平�！彼�建議用人單位認真參考該價位，否則，價位定得偏低，難以招到人才；價位太高，又增加了人力成本。