當前人才服務(wù)業(yè)發(fā)展的七大趨勢

    沈陽市人才服務(wù)中心主任孟慶偉分析人才服務(wù)業(yè)發(fā)展的七大趨勢：人才服務(wù)業(yè)是現(xiàn)代服務(wù)業(yè)中的組成部分，屬知識性服務(wù)業(yè)。“十一五”期間，隨著我國經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的調(diào)整，經(jīng)濟增長方式的轉(zhuǎn)變以及國民經(jīng)濟的持續(xù)快速發(fā)展，人才市場將形成七大發(fā)展趨勢。 
    一、市場經(jīng)濟的細分和經(jīng)濟組織的專業(yè)化發(fā)展，將促使人才服務(wù)業(yè)由粗放型經(jīng)營向公司化運營發(fā)展。成本核算、收益結(jié)構(gòu)、人均勞動生產(chǎn)率和員工知識轉(zhuǎn)化率、市場高端服務(wù)份額將成為重要衡量指標。 
    二、人才市場兩個主體的需求變化，將使人才服務(wù)業(yè)由單一的低端服務(wù)向多元化、專業(yè)化方向發(fā)展。 
    三、城市企業(yè)集群的快速發(fā)展和區(qū)域經(jīng)濟的快速形成，將推動人才服務(wù)業(yè)由過去的以追求經(jīng)濟效益為目標向以擴展市場份額為核心轉(zhuǎn)變。 
    四、政府職能的轉(zhuǎn)變和重點工作的轉(zhuǎn)移，將引導人才服務(wù)業(yè)由過去的被動服務(wù)，向圍繞經(jīng)濟增長方式轉(zhuǎn)變、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、區(qū)域性結(jié)構(gòu)拓展、企業(yè)集群擴張和重點項目用人提供主動服務(wù)發(fā)展。 
    五、城市現(xiàn)代服務(wù)業(yè)的快速發(fā)展，將促進人才服務(wù)業(yè)加快向知識型服務(wù)業(yè)轉(zhuǎn)化的步伐，知識、技能、技術(shù)、經(jīng)驗、智慧將成為人才市場的最大賣點。 
    六、隨著人才流動向知識流動的加快，單位人向社會人轉(zhuǎn)變的加快，員工對企業(yè)的忠誠將更多地轉(zhuǎn)變?yōu)閷β殬I(yè)的忠誠，人才服務(wù)業(yè)將隨之出現(xiàn)智力交流、專利交易、項目交換與高級人才互動發(fā)展趨勢。 
    七、隨著信息化速度加快，曾經(jīng)以人才供求信息不對稱為商機，提供簡單的“拼縫”式服務(wù)的人才服務(wù)業(yè)，將出現(xiàn)更多地依靠技術(shù)、智能、計算機、網(wǎng)絡(luò)為依托，提供高水平、專業(yè)化人才資源配置服務(wù)的新趨勢。（燕向暉）