-
北京：五類人員免職稱外語考試
從今年開始，考中級職稱無須初級證，記者昨天從北京市人事局了解到這一政策。 據(jù)了解，從今年起，對于申報中級專業(yè)技術(shù)資格的人員，不再要求必須取得初級專業(yè)技術(shù)資格，只要符合學歷及從事專業(yè)工作年限的要求，即可直接申報。本市不再組織“不具備規(guī)定學歷人員專業(yè)知識考試”，除衛(wèi)生、體育教練員系列外， 申報
-
海南多管齊下引進人才 八類人才可享多項優(yōu)惠
首屆科技人才交流大會26日將在海口舉行，省人事勞動保障廳、省就業(yè)局日前對我市科技人才引進和使用的優(yōu)秀政策進行全面匯總，對人才進行界定，包括軟件企業(yè)高管、技術(shù)人員、海外學者、境外科技人員、留學人員等在內(nèi)的八類人才均可享受多項優(yōu)惠政策。 優(yōu)惠政策中包括院士每月發(fā)給3000元津貼，博導每月發(fā)給1000元崗位津
-
四川廣泛開展“雙爭雙創(chuàng)”活動 爭當優(yōu)秀人才
去年以來,遂寧市創(chuàng)造性地開展了以“爭當優(yōu)秀人才,創(chuàng)造一流業(yè)績;爭當人才開發(fā)先進單位,創(chuàng)造人才工作一流環(huán)境”為主要內(nèi)容的“雙爭雙創(chuàng)”活動,迅速形成重視人才開發(fā)、推動人才開發(fā)的新局面。省人才開發(fā)領(lǐng)導小組決定推廣遂寧經(jīng)驗,在全省廣泛開展“雙爭雙創(chuàng)”活動,深入落實人才開發(fā)“雙五工程”。16日至18日,全省人才工作培訓
-
案例：我是這樣化解人事危機的
“王總，這是的辭職報告，請您批閱！” 主管營銷的副總李剛開門見山地向我提出了辭職申請，我?guī)缀醪桓蚁嘈牛乙黄鸫蚪降摹昂眯值堋�，在我們的事業(yè)步入正軌，并有序地向前發(fā)展的時候做出了辭職的決定。 “哦，你先出去吧，我看看再說”，我強裝鎮(zhèn)靜，李剛出去后我一下子癱坐在沙發(fā)上，腦海里不停地
-
中國鞋或遭歐盟設(shè)貿(mào)易壁壘
中國大陸皮革協(xié)會秘書長蘇超英認為，在得到首3個月的進口監(jiān)控數(shù)據(jù)后，歐盟委員會可能會在2005年7月前，對中國出口的某些鞋類提起反傾銷或激活「特�！勾胧� 中國國際皮革展將于2005年9月7日起在上海浦東新國際博覽中心舉行。蘇超英表示，2005年歐盟對中國鞋要采取「特�！沟囊罁�(jù)與紡織品差不多，均是首季度出口到歐
-
職場新人如何與外國老板談薪資
作為職場新人，如何在應(yīng)聘外企時用英文與你的老板談薪資，一直是個非常棘手的問題，過高過低，或者談?wù)摰姆绞讲划�，都會弄巧成拙，到最后吃虧的還是自己…… 參加復試的Kate走進這家外企的辦公室，用英語和外籍主考官微笑、打招呼、介紹自己的愛好和專業(yè)……這些面試中常規(guī)的問題由于準備充分，Kate都輕松完成。