“訂單式”培養(yǎng)人才 電商行業(yè)強化“造血”功能
【中國鞋網(wǎng)-鞋業(yè)趨勢】每年春節(jié)過后,“招人”都是愛尚網(wǎng)絡(luò)總經(jīng)理趙耀要面對的主要問題,“一方面通過發(fā)布招聘信息、與高校的合作等方式選擇客服、營銷等人員;另一方面,也與一些獵頭企業(yè)合作,尋找運營主管等高端人才。”
隨著電子商務的蓬勃發(fā)展,越來越多的企業(yè)開始涉及網(wǎng)絡(luò)銷售,電商人才的需求也隨之擴大,“缺人”已經(jīng)成為電商行業(yè)的普遍問題。 □本報記者 劉文艷
電商人才缺口超萬名
據(jù)了解,目前我市有近七成的傳統(tǒng)鞋服企業(yè)已經(jīng)觸網(wǎng),有的采取組建自己的網(wǎng)絡(luò)銷售部的方式,有的采取與電子商務機構(gòu)合作的方式,自建網(wǎng)絡(luò)銷售部的企業(yè)目前擁有的電商人才平均在2—5名左右。
相關(guān)調(diào)查顯示,目前泉州電商人才的需求量超過2萬名,缺口達1萬名。其中,最緊缺的是三方面人才,一是側(cè)重技術(shù)和商務的人才;二是側(cè)重支付、物流和信(專賣店)息流的人才;三是從事網(wǎng)絡(luò)營銷、電子商務管理、電子商務戰(zhàn)略分析、證券電子商務等的人才。
人才緊缺的現(xiàn)狀,在每年春節(jié)過后變得更為明顯,“一方面,春節(jié)是員工流動最頻繁的時候;另一方面,每年開春都是企業(yè)新一年布局的時期,隨著更多的企業(yè)涉及電商行業(yè)或擴大電商規(guī)模,對相關(guān)員工的需求也隨之增加。”業(yè)內(nèi)人士稱。
用“造血”代替“輸血”
為了解決電商人才短缺的困境,拍鞋網(wǎng)在加大招聘力度的同時,強化了“訂單式”培養(yǎng)的力度。“每年的畢業(yè)季,雖然本地的高校都會提供一批電商專業(yè)的畢業(yè)生,但是高校培養(yǎng)的人才通常注重理論缺乏實踐,加上電子商務每年都會誕生新的模式,而高校人才的培養(yǎng)周期很難跟上這種形勢。”拍鞋網(wǎng)副總裁董欣達(專賣店)稱。
為此,拍鞋網(wǎng)開始嘗試校企合作的“訂單式”培養(yǎng)模式。目前已經(jīng)和華僑大學、仰恩大學等本地高校合作,從大三就開始介入電商專業(yè)的課程,通過企業(yè)人員去學校講學,學生到企業(yè)參觀實習的方式,建立一種“校企合作”的模式。“在這種模式下培養(yǎng)出來的畢業(yè)生,一方面會具備一定的實踐能力,另一方面由于在學校就開始接觸企業(yè)文化,容易對企業(yè)產(chǎn)生認同感,有利于人才的穩(wěn)定。”董欣達稱。目前,同樣的方式也被愛尚網(wǎng)絡(luò)等電商企業(yè)所嘗試。
打造專業(yè)電商招聘網(wǎng)站
對于電商企業(yè)而言,通過校企合作的模式來培養(yǎng)自己的人才固然是最佳選擇,但是,大多處于高速發(fā)展的電商企業(yè)面對這個“培養(yǎng)期”,卻往往“等不起”。
“從目前來看,招聘往往還是電商企業(yè)獲取人才的主要方式。”業(yè)內(nèi)人士告訴記者。正是看好了電商人才緊缺的現(xiàn)狀,閩南人才網(wǎng)去年10月開始與拍鞋網(wǎng)合作,瞄準電商招聘市場,新增了“電商招聘”和“電商咨詢”頻道,新版上線首日的流量導向統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示,僅“電商招聘”版塊的瀏覽量就占到整個流量值的近五成。
閩南人才網(wǎng)向?qū)I(yè)電商招聘轉(zhuǎn)型后,通過開放免費注冊平臺、瞄準校園招聘等,一定程度上為人才緊缺的閩南電商行業(yè)吸引了更多從事電商或有意向從事電商的人才。此外,通過打造電商行業(yè)專業(yè)招聘網(wǎng)站,行業(yè)人才信息庫也開始逐漸形成,為電商企業(yè)選擇合適的專業(yè)人才提供了便利。(中國鞋網(wǎng)-最權(quán)威最專業(yè)的鞋業(yè)資訊中心)
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