重慶：工業(yè)人才缺口三年后將達(dá)33萬

　　昨日，市政府公眾信息網(wǎng)上發(fā)布《重慶市人才資源現(xiàn)狀研究》：2010年，我市二、三產(chǎn)業(yè)人才缺口將分別達(dá)到40.6萬、5.78萬人。

　　研究認(rèn)為，目前全市人才資源大部分集中在機關(guān)、學(xué)校、醫(yī)院、研究院所等行政事業(yè)單位，分布在工業(yè)、農(nóng)業(yè)、商貿(mào)等實業(yè)領(lǐng)域的較少。

　　全市二、三產(chǎn)業(yè)人員構(gòu)成中，專業(yè)技術(shù)含量和文化程度偏低。中小企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)和民營企業(yè)中，專業(yè)技術(shù)人才占職工人數(shù)的比重約為3%，中專及技校以上文化程度的職工不到5%，平均每家企業(yè)擁有專業(yè)技術(shù)人才0.7人、中專及技校以上文化程度1.7人。全市高技能人才只占職工人數(shù)的2%，低于全國平均3.5%的水平。

　　目前，我市第二產(chǎn)業(yè)的人才需求量正呈急劇增加的態(tài)勢，年均增長幅度達(dá)17.98%。到2010年，第二產(chǎn)業(yè)人才缺口達(dá)到40.6萬人，第三產(chǎn)業(yè)人才缺口達(dá)到5.78萬人。

　　工業(yè)、建筑業(yè)、交通運輸和郵電通訊業(yè)、金融保險業(yè)、衛(wèi)生體育與社會福利業(yè)需求量漲幅較為明顯。其中，工業(yè)人才需求量年均增長18.51%，到2010年缺口為33.62萬人。需求的重點是高級管理人才；具有較高的專業(yè)技術(shù)開發(fā)和應(yīng)用能力的高級技術(shù)開發(fā)人才；具有團隊意識和協(xié)作能力的人才。

　　衛(wèi)生體育與社會福利業(yè)的人才需求將從2002年的17.93萬人增加到2010年的27.82萬人，增長55.2%，人才缺口為1.4萬余人，主要緊缺藥學(xué)、麻醉學(xué)、中醫(yī)學(xué)、護理學(xué)、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗、口腔醫(yī)學(xué)、藥物制劑、醫(yī)學(xué)影像學(xué)、針灸推拿學(xué)、放射物理學(xué)等方面的專業(yè)技術(shù)人才。