上海IT等行業(yè)人才需求旺盛 迎來跳槽小高峰

    積聚了一個漫長假期的招聘需求，將從本周起爆發(fā)出來。昨天，記者從上海各大固定招聘會的負責人處獲悉，國慶節(jié)后招聘會展位已確定，節(jié)后IT業(yè)、化工業(yè)、零售業(yè)、制造業(yè)四大行業(yè)的招聘需求最為突出。

    不僅企業(yè)求賢若渴，黃金周后也是職場人跳槽的小高峰。日前一項有關(guān)“轉(zhuǎn)崗”的調(diào)查顯示，面對“金九銀十”，民營、私營企業(yè)職員中有接近一半的人準備“轉(zhuǎn)崗”，經(jīng)過“十一”假期的調(diào)整，加上獵頭人員在假期的活動，大部分準備跳槽的人員也開始行動起來了。

    據(jù)介紹，國內(nèi)各大零售連鎖巨頭紛紛加快“布點”速度。一般一個大型零售商開設新店，至少需要300名管理人員和基層員工。這些企業(yè)大多低端服務性人員儲備不足，采購、倉儲等專業(yè)人才難覓，店長、品類經(jīng)理、柜長等中高層經(jīng)營管理人才更加稀缺；在IT通信行業(yè)，技術(shù)人才爭奪空前高漲。記者了解到，10月份，花旗軟件、惠普、諾基亞、賽貝斯等公司節(jié)后都有大量的招聘需求；醫(yī)藥化工行業(yè)中，拜耳、陶氏化學、朗盛化學等企業(yè)紛紛展開招聘，節(jié)后熱招的職位有技術(shù)代表、市場助理、生產(chǎn)營運主管、實驗室主管、生產(chǎn)計劃員、資深工程師等。

    從往年的招聘規(guī)律來看，制造業(yè)每年都集中在10月發(fā)力。國慶過后，嘉定、閔行等制造業(yè)基地將舉辦大規(guī)模的以制造業(yè)為主題的招聘會，“長三角現(xiàn)代制造業(yè)專業(yè)人才招聘會”也將舉行。人才需求將集中在技術(shù)、生產(chǎn)、管理三塊。對技術(shù)人才的需求主要集中在兩個層面：一是熟練的操作型技術(shù)工人，二是集專業(yè)知識與技能于一身的技術(shù)工程師。

    上海人才市場的夏小姐告訴記者，校園招聘會也將成為節(jié)后招聘市場的一個熱點。因為優(yōu)秀的用人企業(yè)為能夠早點進入校園爭奪人才，均不惜花重金開展校園招聘工作，由于根據(jù)國家規(guī)定正式進入校園招聘只能在11月之后，不少企業(yè)現(xiàn)在都以宣講會的形式，變相招攬2007年的優(yōu)秀畢業(yè)生們。

    據(jù)介紹，隨著各大跨國企業(yè)的投資力度不斷加大，人才儲備數(shù)量也節(jié)節(jié)攀升，比如IBM、eBay易趣、惠普等公司的擴張，也會給畢業(yè)生增添諸多職業(yè)機會。從校園招聘的走勢來看，原來清一色的外企搶占校園招聘風頭的現(xiàn)象將一去不返。國有企業(yè)、民營企業(yè)以及其他事業(yè)單位在校園招聘的隊伍中將日趨增多。