深圳新措施促就業(yè)失業(yè)者見習(xí)補650/月

    深圳市登記的困難失業(yè)人員達(dá)2.7萬人

　　今后戶籍失業(yè)人員可獲更多就業(yè)扶持和援助，靈活就業(yè)者失業(yè)人員可享受每月300元社保補貼，失業(yè)青年見習(xí)每月可獲650元補貼，距離法定退休年齡不滿3年（含3年）的失業(yè)人員也可申請每人每月300元的社保補貼，小額擔(dān)保貸款額度擴大到3萬元。昨天（20 日）上午，深圳市勞動和社會保障局（以下簡稱勞動保障局）召開新一輪再就業(yè)政策通報會，公布了促進(jìn)失業(yè)人員就業(yè)再就業(yè)的9大政策，今后戶籍失業(yè)人員可獲更多就業(yè)扶持和援助。這9項政策的出臺，標(biāo)志著深圳新一輪的各項積極就業(yè)政策進(jìn)入實施階段。

　　新政策亮點

  　失業(yè)3年以上或?qū)⒉槐徽J(rèn)定為困難人員

　　記者了解到，在深圳市過去執(zhí)行的就業(yè)再就業(yè)政策中，失業(yè)3年以上即可申請認(rèn)定為就業(yè)困難人員，而新的政策為防止部分年輕勞動力因種種原因拒絕上崗，而騙取政府補貼及享受各種優(yōu)惠措施，明確規(guī)定已辦理失業(yè)登記、在法定就業(yè)年齡內(nèi)、未繳納社保（寶安、龍崗兩區(qū)農(nóng)轉(zhuǎn)居人員由股份公司代繳社保的不受此條件限制）、求職登記時間在3個月以上并愿意接受勞動就業(yè)服務(wù)機構(gòu)推薦就業(yè)的深圳戶籍人員，可申請認(rèn)定為就業(yè)困難人員。其中包括：男50周歲以上，女40周歲以上失業(yè)人員；撫養(yǎng)未成年子女的單親家庭失業(yè)人員；夫妻雙方年齡在35周歲以上且雙方均進(jìn)行了求職登記的失業(yè)人員；享受城市最低生活保障的失業(yè)人員；需供養(yǎng)患有重大疾病的直系親屬的失業(yè)人員。

　　靈活就業(yè)者失業(yè)可享社保補貼

　　記者還獲悉，深圳市為促進(jìn)失業(yè)人員靈活就業(yè)，新政策中特別規(guī)定，對持有本市勞動就業(yè)服務(wù)機構(gòu)頒發(fā)的有限失業(yè)證和《再就業(yè)優(yōu)惠證》，屬就業(yè)困難人員的失業(yè)人員靈活就業(yè)的，包括從事個體經(jīng)營的雇主及其雇用人員，可以享受靈活就業(yè)社會保險費補貼。補貼崗位包括工作地點、服務(wù)地點或服務(wù)對象在本市范圍內(nèi)的臨時性工作崗位及以個人技能獨立提供自雇服務(wù)的工作崗位。補貼標(biāo)準(zhǔn)為每人每月300元。不僅靈活就業(yè)人員可享社保補貼，臨近退休失業(yè)人員也可享受這項待遇。

　　職介推薦失業(yè)人員就業(yè)可獲補貼

　　新政策對培訓(xùn)機構(gòu)在再就業(yè)培訓(xùn)補貼方面也作了規(guī)定。

　　如果職業(yè)介紹機構(gòu)按有關(guān)規(guī)定為深圳登記失業(yè)人員提供免費職業(yè)介紹服務(wù)，及培訓(xùn)機構(gòu)推薦自培失業(yè)人員就業(yè)的，可按推薦實際就業(yè)人數(shù)，向接收該失業(yè)人員失業(yè)登記的市或區(qū)勞動就業(yè)服務(wù)機構(gòu)申請職業(yè)介紹補貼。凡經(jīng)職業(yè)介紹機構(gòu)或培訓(xùn)機構(gòu)推薦，用人單位與失業(yè)人員簽訂一年以上勞動合同且正常履行3個月以上的，按每人每月300元標(biāo)準(zhǔn)給予推薦機構(gòu)補貼；被推薦人員是就業(yè)困難人員的，按每人500元的標(biāo)準(zhǔn)給予補貼。

　　失業(yè)青年見習(xí)每月補貼650元

　　此外，為解決失業(yè)青年的就業(yè)競爭能力，新政策鼓勵企業(yè)為他們提供見習(xí)機會，見習(xí)期間，政府給予生活補貼。按照規(guī)定，凡具有本市戶籍，年齡在16—25周歲，身體健康，應(yīng)屆畢業(yè)生或已在市、區(qū)勞動就業(yè)服務(wù)機構(gòu)辦理失業(yè)登記并持有見習(xí)相應(yīng)職業(yè)（工種）職業(yè)資格證書的失業(yè)青年，均可申請參加見習(xí)培訓(xùn)，見習(xí)培訓(xùn)期間由政府支付每月650元的生活補貼及購買綜合保險。此外，企業(yè)也可獲得每人每月200元的管理費補貼。

　　背景

　　全市困難失業(yè)人員近3萬

　　據(jù)了解，深圳市2003年以來就實施積極的就業(yè)政策，加強對就業(yè)困難群體的援助，鼓勵企業(yè)招用就業(yè)困難人員，開發(fā)公益型崗位招聘就業(yè)困難人員，開展政府補貼失業(yè)人員培訓(xùn)等，有效解決了國有企業(yè)下崗失業(yè)人員的再就業(yè)問題，幫助戶籍失業(yè)人員特別是就業(yè)困難人員實現(xiàn)了再就業(yè)。市勞動保障局助理巡視員蔡煥行告訴記者，全市上半年共15000人實現(xiàn)了再就業(yè)，其中屬于就業(yè)困難者為10580人，截至今年上半年，全市登記的困難失業(yè)人員為2.7萬人。

　　至于出臺新的就業(yè)再就業(yè)政策的原因，蔡煥行說，原來執(zhí)行的政策不夠完善，2003年公布的各項政策執(zhí)行時間都是到2005年底，部分政策的覆蓋面較窄，如原來申請小額貸款的對象僅限定在持有再就業(yè)優(yōu)惠證的失業(yè)人員。