人才密度高于全國水平 順德增添4個博士后工作站

    順德人才宣傳月一再掀起高潮。昨日（28日），格蘭仕等4家企業(yè)的博士后工作站掛牌，已呈“扎堆”之勢的順德博士后工作站再添新軍。順德的人才國際化進(jìn)程一再提速，國際化人才高地特質(zhì)也越來越明顯。

　　近年來順德產(chǎn)業(yè)升級加速，對高層次的國際人才產(chǎn)生了新的渴求。自從2003年海外留學(xué)人員回國創(chuàng)業(yè)洽談會以來，順德政府連續(xù)出臺政策鼓勵引進(jìn)國際人才，去年以來更是設(shè)立了1000萬的人才專項(xiàng)基金，并逐年遞增200萬。

　　大手筆的投入目前已結(jié)出了豐碩的成果，高層次國際人才開始集聚順德。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，順德已陸續(xù)引進(jìn)了700多位境外及國外專家；博士后工作站數(shù)量達(dá)13家，占全省1/9強(qiáng)。人才密度為13.5％，大大高于全省、全國水平。

　　國際人才的高度集聚已經(jīng)開始改變順德的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。在傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)加速升級換代的同時(shí)，嵌入式軟件、汽車配件、生物制藥等新興產(chǎn)業(yè)迅速崛起。同時(shí)，企業(yè)生態(tài)也發(fā)生著改變。有了具有國際視野的創(chuàng)造型人才的強(qiáng)有力支撐，越來越多的順德企業(yè)不再為他人做嫁衣，一批有影響力的民族品牌脫穎而出。