“小語種”人才嚴(yán)重匱乏 第二語言培訓(xùn)越來越熱

    今年，關(guān)于“小語種”的人才匱乏問題，不斷見諸各大媒體。特別是就業(yè)形勢(shì)越來越嚴(yán)峻的今天，為了提升求職就業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力，以便在眾多懂英語的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手中脫穎而出，許多人已將學(xué)習(xí)外語的目光漸漸從英語上移開，更多地投向了這些“小語種”。一時(shí)間，這些“小語種”成為大家學(xué)習(xí)“第二外語”的新寵。

    “小語種”人才嚴(yán)重匱乏

    據(jù)有關(guān)數(shù)據(jù)顯示，市場(chǎng)對(duì)俄語、韓語等“小語種”的人才需求量在逐年擴(kuò)大。其中北京該類人才的需求正以每年20％的比例增長(zhǎng)，且勢(shì)頭將有增無減。但因?yàn)殚L(zhǎng)期外語教育太過偏重于英語，結(jié)果導(dǎo)致“小語種”人才嚴(yán)重匱乏。

    長(zhǎng)城外語中心的姜主任分析這種情況時(shí)說：“小語種培訓(xùn)的興起其實(shí)和國(guó)際化程度的加深有關(guān)，在對(duì)外貿(mào)易和國(guó)際交流的發(fā)展中，歐盟國(guó)家、東歐國(guó)家、非洲和美洲的很多國(guó)家的企業(yè)成為貿(mào)易合作伙伴，而且近年來到非英語國(guó)家出國(guó)留學(xué)和工作的人員也在不斷增多，這在很大程度上帶動(dòng)了小語種人才的需求；另外青島、山東在地理和人文環(huán)境方面吸引著越來越多的日韓企業(yè)投資和貿(mào)易，這也使得日韓小語種人才的需求升溫迅速�！�

    “小語種”培訓(xùn)越來越熱

    有關(guān)專家預(yù)測(cè)，以俄、韓、日等為首的“小語種”正給沉重的就業(yè)壓力帶來前所未有的新契機(jī)。因?yàn)榫蜆I(yè)的推動(dòng)，一個(gè)語種占據(jù)整個(gè)外語教育市場(chǎng)的局勢(shì)將不復(fù)存在，取而代之的會(huì)是一個(gè)多元化、多語種并存的格局。

    港歸學(xué)校是我市一所常年舉辦外語培訓(xùn)的培訓(xùn)單位，張校長(zhǎng)針對(duì)學(xué)校目前日韓語專業(yè)招生火爆的現(xiàn)象說道：“小語種培訓(xùn)，語種越小越有價(jià)值。2008奧帆賽在青島舉辦，新聞、旅游、交通等相關(guān)行業(yè)的對(duì)外接待要求也在客觀上刺激了小語種培訓(xùn)，一些有眼光的企業(yè)和個(gè)人紛紛報(bào)名參加團(tuán)訓(xùn)和個(gè)人進(jìn)修，畢竟增加一項(xiàng)語言技能，是非常有價(jià)值的�！�

    特別提醒

    選擇“小語種”要三看

    選擇小語種培訓(xùn)應(yīng)該注意什么呢？長(zhǎng)城外語中心負(fù)責(zé)教學(xué)工作的趙主任舉出了三點(diǎn)：看師資、看課程、看規(guī)模。

    小語種培訓(xùn)的師資相對(duì)缺乏，所以要注意看一下教師的任教資格和教授記錄；在課程方面，一般人學(xué)習(xí)小語種的時(shí)間不會(huì)像學(xué)英語那樣長(zhǎng)期，所以課程設(shè)置是否嚴(yán)密、課時(shí)安排是否得當(dāng)就需要認(rèn)真研究；另外，小語種培訓(xùn)單位的規(guī)模也是個(gè)重要因素，規(guī)模大的單位不僅信譽(yù)可靠，而且能夠提供學(xué)院更好的學(xué)習(xí)氛圍和交流環(huán)境，有利于在短期內(nèi)強(qiáng)化學(xué)習(xí)效果。