深圳不拘一格不惟資歷“獎”人才
“感謝黨和政府對我們專業(yè)技術(shù)人才的關(guān)心,特別是我,民科企業(yè)的科技人員,這方面的感受更深!我們要把榮譽作為新的起點,潛心鉆研、勇于創(chuàng)新,更好地服務(wù)社會!
近日,來自賽百諾基因技術(shù)有限公司的張曉志代表受表彰的享受政府特殊津貼專家發(fā)言,贏得了陣陣掌聲。
熱烈的掌聲,獻給特貼專家,更獻給為我市建設(shè)默默奉獻的高層次人才群體。
日前,經(jīng)國務(wù)院批準,深圳清華大學研究院劉巖、市城市規(guī)劃設(shè)計院王富海、市環(huán)衛(wèi)處吳學龍、市社科院樂正和北京大學深圳醫(yī)院李蓉等5位優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才享受2004年政府特殊津貼,每人一次性獲得中央財政津貼2萬元。
此前,市政府已經(jīng)批準干體兵等50人為2004年享受深圳市人民政府特殊津貼人員,每人一次性獲得市財政津貼1萬元。至此,我市目前有享受國務(wù)院特殊津貼專家500名,享受市政府特殊津貼專家139名。
政府特殊津貼制度實施15年來,對促進我國高層次人才隊伍建設(shè)起到了重要的推動作用。今年年初,我市開始部署國務(wù)院特殊津貼專家和市政府特殊津貼專家的選拔工作。全市各單位申報享受政府特殊津貼人員共149人,經(jīng)審核,符合申報條件的146人。其中事業(yè)單位73人,企業(yè)73人(非公有制企業(yè)30人,占申報人數(shù)的20%);平均年齡44.7歲,最大的60歲,最小的32歲。
“根據(jù)規(guī)定,申報人一般應(yīng)具有高級職稱或高級技師資格,但是考慮到不少企業(yè)的優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才因各種原因未能申報職稱,此外,根據(jù)中央人才工作會議決定關(guān)于不惟學歷、不惟職稱、不惟資歷、不惟身份,不拘一格選拔人才的精神,我們對于沒有職稱或高級職稱,但業(yè)績突出的申報人,允許其參與申報和評審。并首次將技能人才納入選拔范圍”,市人事局有關(guān)負責人接受采訪時說。
他介紹說,此次允許申報人員中沒有高級職稱的共有25人,其中沒有職稱的有16人。申報人員中有8位技能人才。實踐證明,這拓寬了選拔人才的視野,打破了身份界限,有利于促使優(yōu)秀人才脫穎而出。
根據(jù)申報人從事的專業(yè)情況,市人事部門抽取相關(guān)專業(yè)的專家,組成12個評審小組對申報人提交的材料進行評審,并采取無記名投票方式表決,同意票達二分之一以上的才能作為推薦人選。在廣泛聽取同行專家、社會公眾意見等層層把關(guān)的基礎(chǔ)上,公示無異議的干體兵等50人報市政府審批,劉巖等5人報國家人事部審批。
國貼專家5人全部在市屬事業(yè)單位,自然科學的4名,社會科學的1名。市貼專家研究領(lǐng)域廣泛涉及機械電子、規(guī)劃土建、環(huán)保監(jiān)測、醫(yī)療衛(wèi)生、文藝新聞、金融財會和中小學教育等,其中有一位是香港居民。
獲選的兩類專家業(yè)績成果突出。如國貼專家劉巖,主持包括國家“863”重大專項等國家級項目、省部項目11項,獲國家專利18項,歐洲專利1項。市社科院樂正長期致力于城市經(jīng)濟和區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展方面的研究,研究成果獲多項國家級、省部級獎。(張?zhí)O)
近日,來自賽百諾基因技術(shù)有限公司的張曉志代表受表彰的享受政府特殊津貼專家發(fā)言,贏得了陣陣掌聲。
熱烈的掌聲,獻給特貼專家,更獻給為我市建設(shè)默默奉獻的高層次人才群體。
日前,經(jīng)國務(wù)院批準,深圳清華大學研究院劉巖、市城市規(guī)劃設(shè)計院王富海、市環(huán)衛(wèi)處吳學龍、市社科院樂正和北京大學深圳醫(yī)院李蓉等5位優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才享受2004年政府特殊津貼,每人一次性獲得中央財政津貼2萬元。
此前,市政府已經(jīng)批準干體兵等50人為2004年享受深圳市人民政府特殊津貼人員,每人一次性獲得市財政津貼1萬元。至此,我市目前有享受國務(wù)院特殊津貼專家500名,享受市政府特殊津貼專家139名。
政府特殊津貼制度實施15年來,對促進我國高層次人才隊伍建設(shè)起到了重要的推動作用。今年年初,我市開始部署國務(wù)院特殊津貼專家和市政府特殊津貼專家的選拔工作。全市各單位申報享受政府特殊津貼人員共149人,經(jīng)審核,符合申報條件的146人。其中事業(yè)單位73人,企業(yè)73人(非公有制企業(yè)30人,占申報人數(shù)的20%);平均年齡44.7歲,最大的60歲,最小的32歲。
“根據(jù)規(guī)定,申報人一般應(yīng)具有高級職稱或高級技師資格,但是考慮到不少企業(yè)的優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才因各種原因未能申報職稱,此外,根據(jù)中央人才工作會議決定關(guān)于不惟學歷、不惟職稱、不惟資歷、不惟身份,不拘一格選拔人才的精神,我們對于沒有職稱或高級職稱,但業(yè)績突出的申報人,允許其參與申報和評審。并首次將技能人才納入選拔范圍”,市人事局有關(guān)負責人接受采訪時說。
他介紹說,此次允許申報人員中沒有高級職稱的共有25人,其中沒有職稱的有16人。申報人員中有8位技能人才。實踐證明,這拓寬了選拔人才的視野,打破了身份界限,有利于促使優(yōu)秀人才脫穎而出。
根據(jù)申報人從事的專業(yè)情況,市人事部門抽取相關(guān)專業(yè)的專家,組成12個評審小組對申報人提交的材料進行評審,并采取無記名投票方式表決,同意票達二分之一以上的才能作為推薦人選。在廣泛聽取同行專家、社會公眾意見等層層把關(guān)的基礎(chǔ)上,公示無異議的干體兵等50人報市政府審批,劉巖等5人報國家人事部審批。
國貼專家5人全部在市屬事業(yè)單位,自然科學的4名,社會科學的1名。市貼專家研究領(lǐng)域廣泛涉及機械電子、規(guī)劃土建、環(huán)保監(jiān)測、醫(yī)療衛(wèi)生、文藝新聞、金融財會和中小學教育等,其中有一位是香港居民。
獲選的兩類專家業(yè)績成果突出。如國貼專家劉巖,主持包括國家“863”重大專項等國家級項目、省部項目11項,獲國家專利18項,歐洲專利1項。市社科院樂正長期致力于城市經(jīng)濟和區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展方面的研究,研究成果獲多項國家級、省部級獎。(張?zhí)O)
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