HR之困境與突破

    “不是我不明白，而是世界變得快”，社會(huì)的急促變化，足令我們的頭腦產(chǎn)生風(fēng)暴；而人才市場(chǎng)和企業(yè)的發(fā)展———小社會(huì)又從大社會(huì)看到什么？本以為“超女”作為現(xiàn)代的神話，來(lái)也匆匆，去也匆匆，豈料而今高燒不退，中國(guó)的“玉米”作為亞洲的英雄，上了美國(guó)《時(shí)代周刊》的封面。于是乎，眾人又從政治、社會(huì)和文化的角度，探討它本應(yīng)不該和不能承受之重，而商家則看到它巨大的競(jìng)爭(zhēng)力，HR看到了什么？本以為《大長(zhǎng)今》是“韓流”的強(qiáng)弩之末或回光返照，豈料而今更“長(zhǎng)”更“大”，不但橫掃中國(guó)兩岸三地，搞到“漢奸”也出來(lái)了，還要“征服”整個(gè)亞洲。于是乎，眾多本土藝人罕有地團(tuán)結(jié)“抗韓”，而有識(shí)之士則看到它蘊(yùn)含的新的執(zhí)行力，HR看到了什么？最激動(dòng)不已的是“神六”上天，以致“神七”何時(shí)上天，中國(guó)人何時(shí)登月，已不是什么懸念了，世人在驚嘆中國(guó)的綜合國(guó)力和設(shè)計(jì)人員之年輕化，民族自尊心得到加強(qiáng)，而有外電評(píng)論，“神六”上天還證明中國(guó)具備了先進(jìn)國(guó)家所擁有的組織力，HR看到了什么？最覺(jué)得如鯁在喉的是“十運(yùn)會(huì)”，本以為“十全十美”，豈料“唯金牌論”大行其道，“運(yùn)動(dòng)員意外失手，捶胸頓足，教練則長(zhǎng)吁短嘆，督戰(zhàn)的領(lǐng)導(dǎo)拂袖而去”，多少體育局長(zhǎng)因金牌“下課”，又因金牌升遷。有歐美專家指出，金牌存在一定的偶然性，如果用獎(jiǎng)牌數(shù)衡量，更能客觀反映一個(gè)國(guó)家的體育績(jī)效，HR看到了什么？

    更有意思的是，世界經(jīng)濟(jì)論壇公布的“全球競(jìng)爭(zhēng)力排名”，北歐五國(guó)全部進(jìn)入前十名，其中芬蘭連續(xù)第三年位列第一。主辦者解釋，北歐國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)管理出色，政府創(chuàng)造透明和誠(chéng)實(shí)的風(fēng)氣，對(duì)公共財(cái)政有很強(qiáng)的責(zé)任感，有能力履行承諾，而合理高效地運(yùn)用公共資源，意味著錢(qián)能被省下來(lái)投入教育、公共設(shè)施。此外，第八屆世界華商大會(huì)認(rèn)為，21世紀(jì)是精神產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)化的世紀(jì)，是文化激烈競(jìng)爭(zhēng)的世紀(jì)，韓國(guó)電視劇和網(wǎng)絡(luò)游戲就是在政府的大力支持下，成功進(jìn)入國(guó)際市場(chǎng)，形成文化產(chǎn)業(yè)的高潮。我們看到，文化的因素、軟力量正在主宰當(dāng)今社會(huì)，用常規(guī)難以理解的一些問(wèn)題，正是文化與物質(zhì)、硬指標(biāo)與軟力量的錯(cuò)位。用才標(biāo)準(zhǔn)、績(jī)效評(píng)估以及眾多HR理論，大多建立于工業(yè)社會(huì)（人與機(jī)器），講“硬”道理的多，而且已明顯地程式化和老化，如講到團(tuán)隊(duì)精神就如講“童話”，不如說(shuō)一下“神六”上天的HR意義，風(fēng)雨“十運(yùn)會(huì)”的HR教訓(xùn)。（燕向暉）