房地產(chǎn)業(yè)人才 薪酬隨地域變

   不同地區(qū)房地產(chǎn)從業(yè)人員收入水平存在較大差異。以中層部門經(jīng)理為例，年薪水平最高的深圳為21.7萬元，最低的重慶僅為6.6萬元，兩者相差3倍以上。低級(jí)職位人才收入的差距更大，深圳地區(qū)是重慶的4倍。      調(diào)查顯示，較低級(jí)職位員工收入以深圳為最高，戰(zhàn)略管理層薪酬則以北京為最高。另外，目前房地產(chǎn)業(yè)中層管理人才“有經(jīng)驗(yàn)缺理論”，有些人雖具5年以上經(jīng)歷，但因無MBA學(xué)位而升職無望。