成都：ＩＴ人才稀缺　國(guó)際大腕受“追捧”

    近日，成都高新區(qū)１１月大型綜合人才交流會(huì)成功舉行，在３個(gè)小時(shí)的招聘時(shí)間內(nèi)，７５家企業(yè)提供崗位３０００多個(gè)共吸引上萬(wàn)名求職者前來(lái)“探營(yíng)”。其中，Ｉｎｔｅｌ、中芯國(guó)際等ＩＴ巨頭提供的數(shù)百個(gè)職位成了職場(chǎng)“香饃饃”。

　　招聘會(huì)上，Ｉｎｔｅｌ、中芯國(guó)際、ＭＰＳ等為代表的國(guó)際ＩＴ大腕吸引了求職者的目光，而本地同類企業(yè)展臺(tái)卻顯得較為“冷清”。據(jù)成都高新區(qū)人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局相關(guān)負(fù)責(zé)人透露，“隨著我市電子信息產(chǎn)業(yè)的聚集，ＩＴ人才的需求缺口會(huì)越來(lái)越大，特別是研發(fā)人員與高層管理人才很是稀缺。”

　　記者在現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)，在此次招聘會(huì)上，應(yīng)屆畢業(yè)生數(shù)量占有相當(dāng)比例，大大超過(guò)了企業(yè)對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生的需求，而眾多招聘單位并不愿“接招”，無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)的畢業(yè)生就業(yè)“壓力”仍然存在。（繆琴）