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佛山:小學(xué)男教師成香“餑餑”

2005-11-02 09:45:13 來(lái)源: 中國(guó)鞋網(wǎng) http://xibolg.cn/
    家長(zhǎng)憂心男女教師比例失調(diào)影響孩子性格培養(yǎng),專(zhuān)家建議最好控制在1:4左右。     “如果學(xué)校需要教師,作為校長(zhǎng),同等條件下,我肯定最先考慮的就是招男老師。”眼下又快到畢業(yè)生求職季節(jié),不少小學(xué) 開(kāi)始著手招兵買(mǎi)馬,看著校園里零星的男教師,禪城區(qū)人民路小學(xué)李校長(zhǎng)感慨道。      記者從教育部門(mén)了解到,隨著近幾年就業(yè)形勢(shì)的變化及師范院校學(xué)生觀念的更新,雖然教師的男女比例正在逐步縮小,但對(duì)于小學(xué)來(lái)說(shuō),比例失調(diào)的問(wèn)題仍然存在。      家長(zhǎng)      孩子動(dòng)不動(dòng)就撒嬌     “我兒子動(dòng)不動(dòng)就是‘好不好嘛’、‘討厭啦’,說(shuō)話嗲聲嗲氣,缺乏陽(yáng)剛之氣。”家住環(huán)市醫(yī)院附近的汪女士憂心地向記者反映,因?yàn)楹⒆影职止ぷ骱苊,很少顧及兒子的性格培養(yǎng),最近卻發(fā)現(xiàn)兒子動(dòng)不動(dòng)就對(duì)他們?nèi)鰦,還不時(shí)蹦出一些十分女性化的詞語(yǔ)。      家住惠景城的何先生擔(dān)憂地說(shuō),他發(fā)現(xiàn)兒子性格比較軟弱,膽子小,動(dòng)不動(dòng)就哭鼻子流眼淚,何先生說(shuō),這和學(xué)校男老師太少不無(wú)關(guān)系。      學(xué)校      男教師比例不足15%     “男老師能吃苦,跑腿的事叫男老師準(zhǔn)行!闭勂鹨痪的男教師,人民路小學(xué)的副校長(zhǎng)李煥儀贊不絕口。不過(guò)李校長(zhǎng)卻有些遺憾地告訴記者,目前他們學(xué)校共有教職工69人,其中男教師的人數(shù)僅有11人,包括1名領(lǐng)導(dǎo)和4名體育老師。“如果可能的話,我們還是希望多增加些男老師啊,比例太懸殊了!崩钚iL(zhǎng)坦言。      建新路小學(xué)的陳校長(zhǎng)也扳著指頭算了算,學(xué)校共74位老師,但才11位男老師,比例不足15%。      禪城區(qū)教育局基礎(chǔ)教育科科長(zhǎng)龍祖軍也承認(rèn)了目前禪城區(qū)小學(xué)男女教師比例失調(diào)的現(xiàn)狀,他說(shuō),小學(xué)男老師的缺乏很普遍,全國(guó)都存在這樣的現(xiàn)象。究其原因,一是男教師個(gè)人擇業(yè)觀趨于保守,由于受傳統(tǒng)觀念制約,他們不愿安心身處學(xué)校;二是社會(huì)上仍存在對(duì)小學(xué)男教師的不公看法和偏見(jiàn),同時(shí)收入不夠豐厚也是小學(xué)男教師偏少的癥結(jié)所在。      男教師      觀念和收入仍是瓶頸      男性為何不愿意做小學(xué)教師?今年剛畢業(yè)的人民路小學(xué)年輕男老師鄧睿告訴記者,大學(xué)時(shí)他們班大部分男生都選擇進(jìn)了中學(xué),幾乎沒(méi)有人愿意當(dāng)“孩子王”。  從一個(gè)從事小學(xué)教育的男老師角度來(lái)講,鄧?yán)蠋熣J(rèn)為男教師的稀缺與人們的觀念有極大的關(guān)系。剛開(kāi)始時(shí),有同學(xué)聽(tīng)說(shuō)他了做小學(xué)老師,很是看不起,覺(jué)得一個(gè)大男人應(yīng)努力掙錢(qián),而不是做這些哄孩子的婆婆媽媽事。而且不少同學(xué)覺(jué)得小學(xué)老師收入較低,如果找女朋友、買(mǎi)房子的話,恐怕難以承擔(dān)其責(zé)。  雖然同學(xué)有這么多的不理解,鄧?yán)蠋焻s堅(jiān)持認(rèn)為,男老師在處理問(wèn)題方面比女老師更沉穩(wěn)與豁達(dá),知識(shí)面也比女老師開(kāi)闊,更利于促進(jìn)學(xué)生的身心全面發(fā)展。      專(zhuān)家      缺少男老師如缺少父愛(ài)      有專(zhuān)家表示,一個(gè)學(xué)校男教師太少,就如同一個(gè)缺少父愛(ài)的“單親家庭”,學(xué)生的心理、思維容易出現(xiàn)缺陷。      可喜的是,佛山已有不少學(xué)校認(rèn)識(shí)到小學(xué)教師男女比例失調(diào)的嚴(yán)重性,已經(jīng)向教育行政部門(mén)提出增大男教師比例的需求,不過(guò)由于編制的問(wèn)題,暫時(shí)未能妥善解決。      有教育專(zhuān)家建議,小學(xué)男女老師的比例最好控制在1:4左右。 

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