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鄭州3年培養(yǎng)2000名“藍(lán)領(lǐng)”進(jìn)入實(shí)施階段

2004-05-15 09:28:43 來源: 中國鞋網(wǎng) http://xibolg.cn/
一項(xiàng)旨在加速高技能人才成長進(jìn)程、彌補(bǔ)中高級(jí)技師緊缺狀態(tài)的“3年2000新技師”培養(yǎng)計(jì)劃目前在鄭州進(jìn)入實(shí)施階段。

近年來,隨著鄭州經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,中高級(jí)技工緊缺狀況十分嚴(yán)峻,其中高級(jí)技工尤為緊俏。為適應(yīng)把鄭州建設(shè)成為先進(jìn)制造業(yè)基地、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)中心的目標(biāo)要求,該市將在今后3年內(nèi)在全市相關(guān)行業(yè)技能含量較高的職業(yè)中,實(shí)施2000名新技師培養(yǎng)計(jì)劃。

在該項(xiàng)計(jì)劃中,企業(yè)成為培養(yǎng)新技師的責(zé)任主體,鄭州市要求各類企業(yè)按照職工工資總額的1.5%~2.5%提取使用職工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi),專項(xiàng)用于職工教育培訓(xùn)。技能培訓(xùn)上采取集中和分散相結(jié)合的方式,培訓(xùn)時(shí)間不少于180個(gè)小時(shí),在一線職工技能培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,選拔一批符合技師、高級(jí)技師資格條件的職工參加業(yè)務(wù)進(jìn)修培訓(xùn)。

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