-
去年冬天和今年冬天
去年冬天這時候，我和他在北京。 早上還未醒轉(zhuǎn)，就聽到他在房間里的腳步聲，心里很踏實。他輕輕關上門，腳步一聲一聲地移到樓下，買菜去了。我便從被子里鉆出來，一骨碌站到床邊，拉開花格的簾子，趴在窗臺那里看他。 北京冬天的風很大，那個人的紅棉襖上有風刮落的雪花，一點，又一點，他每移動一步，都
-
年后簽訂合同小心陷阱
春節(jié)一過，有很多人重新選擇了工作單位，需要簽勞動合同；繼續(xù)留在原單位工作的人也需要續(xù)簽勞動合同。這時就需要小心用工單位在勞動合同里布設陷阱。 ■霸王合同用人單位以“老大”自居，在合同條款中有“我說了算”的痕跡，令求職者處于被動從屬地位。受害對象一般為高科技人員。 ■押金合同通常做法是在
-
找到適合自己飛翔的那片天空
26歲的蘇先生到一家跨國公司做銷售已經(jīng)5個月了，業(yè)務做的較為出色，但自己總感覺不太順心，最糟糕的是蘇先生近來發(fā)現(xiàn)，他與領導和同事的關系越來越緊張。他懊喪的對咨詢師說想辭職。 通過人才測評，咨詢師發(fā)現(xiàn)蘇先生思路敏捷，善于溝通，且考慮問題極為理智客觀，是一個做事積極、果斷，喜歡獨立工作的人。這些特質(zhì)
-
《績效管理/如何考評員工表現(xiàn)》
實施績效管理，經(jīng)理將會有什么收益？員工會得到哪些好處？公司又能獲得什么益處？讀完本書后，你將能領會到什么是績效管理、為什么要進行績效管理、如何進行績效管理，這樣你就可能創(chuàng)造出一種對你自己、你的員工和你所在的組織都有幫助的績效管理方法，以提高員工士氣、提高工作效率，協(xié)調(diào)員工更好地實現(xiàn)公司目標。
-
媒體廣告、汽車等7大行業(yè) 最為獵頭關注
今年頭3個月最為“獵頭”關注的熱門行業(yè)為：媒體廣告、電信、制藥、物流、零售、汽車、房地產(chǎn)等行業(yè)。 智聯(lián)招聘獵頭總裁劉浩接受時訊記者采訪時表示，從去年底開始一個很突出的變化是，媒體廣告行業(yè)開始大規(guī)模使用獵頭服務，包括客戶總監(jiān)、媒體策劃等職位的高級人才都是這個行業(yè)急于獵取的對象。此外就是規(guī)模較
-
上海出現(xiàn)“聊天護士”
“我過去要吃一粒半安眠藥才能睡著，現(xiàn)在有護士小姐陪我聊天，心情開朗多了，睡覺也踏實了�！�73歲的蔣阿婆對記者說。 如今，在上海彭浦地段醫(yī)院的病房內(nèi)，多了7名“聊天護士”，在醫(yī)院開設的5個小區(qū)醫(yī)療站和分管的家庭病床，也活躍著6名聊天護士的身影。除了一般的生理護理外，她們的另一項工作就 是與患者聊