李寧重新優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)助推業(yè)務新升級

　　【中國鞋網(wǎng)－品牌動態(tài)】近日，中國知名鞋企運動用品有限公司宣布，組織結(jié)構(gòu)調(diào)整，為配合集團戰(zhàn)略執(zhí)行，提升運營效率，對李寧品牌的組織結(jié)構(gòu)進行了調(diào)整，其中涉及的組織結(jié)構(gòu)和高級管理人員調(diào)整。原首席產(chǎn)品官徐懋淳先生已因家庭原因辭任。

　　當中，就整合產(chǎn)品、銷售和供應鏈組織，委任原李寧運營總經(jīng)理盧寧先生擔任首席運營官，負責統(tǒng)籌李寧品牌銷售總部與各銷售大區(qū)、產(chǎn)品及供應鏈三大業(yè)務板塊，協(xié)助行政總裁提升運營效率。盧寧先生擁有近20年的體育用品行業(yè)零售運營與產(chǎn)品管理經(jīng)驗，具備領導變革的高層管理經(jīng)驗。

　　另外，整合產(chǎn)品與供應鏈職能，設立總經(jīng)理和服裝／配件產(chǎn)品總經(jīng)理，向首席運營官匯報，統(tǒng)籌產(chǎn)品規(guī)劃、設計開發(fā)及生產(chǎn)管理，降低成本和提高效率。

　　集團將持續(xù)配合集團的變革和戰(zhàn)略執(zhí)行需要，對組織結(jié)構(gòu)進行優(yōu)化，加強業(yè)務執(zhí)行和業(yè)績考核。在這個過程中，組織結(jié)構(gòu)和管理人員的調(diào)整變動屬正�，F(xiàn)象。集團有足夠的人才儲備以配合業(yè)務發(fā)展需要并確保運作穩(wěn)定。