國內(nèi)品牌鞋服采取提價策略實現(xiàn)突圍
中國鞋網(wǎng)9月2日訊, 對很多消費者而言,今年的服裝售價似乎特別貴,換而言之,就是今年的漲幅讓消費者有感覺,“今年的漲幅確實有點大,但也沒辦法,壓力所致,況且整個市場都是這樣的!蔽沂幸患移放品b企業(yè)的銷售經(jīng)理馬先生介紹,今年的服裝銷售,漲價成了硬道理。據(jù)觀察,石獅多家品牌服裝企業(yè)終端銷售網(wǎng)點的產(chǎn)品價格都有不同程度上漲。
日前,包括李寧、安踏、匹克在內(nèi)的多家品牌企業(yè)發(fā)布了中期業(yè)績報告。報告顯示,為了應(yīng)對生產(chǎn)成本上漲的壓力,這些企業(yè)普遍采取提價策略,把上漲的成本轉(zhuǎn)嫁給經(jīng)銷商或消費者。如漲幅最小的匹克,服裝產(chǎn)品平均單位售價加價2.1%,由2009年上半年的42.5元上漲至今年同期的43.4元,安踏服裝類產(chǎn)品售價上升7.1%至49.6元,至于特步的加價幅度則更大,平均售價上升13.9%至52.5元,“我們現(xiàn)在給經(jīng)銷商的產(chǎn)品進(jìn)貨價格較之去年同期增長18%!瘪R先生表示,據(jù)其了解,石獅一些品牌服裝的秋冬產(chǎn)品的售價漲幅在15%—25%左右,“不漲價實在沒辦法。只有漲價,我們才能有更多的利潤去開旗艦店、拓展終端銷售網(wǎng)點!瘪R先生介紹,今年,其所在公司的人員成本和原材料成本較之去年同期分別增長了30%、25%。在晉江品牌企業(yè)的財報中,馬先生的說法得到印證。像匹克集團(tuán)“薪金、工資及其他福利”這一項開支,就由2009年的6.75億元上漲到今年的10.17億元,安踏其內(nèi)員工成本由2.37億元上升到3.05億元,特步的員工成本由2009年的8.1億元上升至今年的9.5億元。
除了員工成本之外,今年致使服裝銷售價格“非一般的漲”的另一個因素是棉花價格始終居高不下,以致與服裝最緊密相連的棉紗、棉布等原材料價格水漲船高。根據(jù)中國棉花價格指數(shù),標(biāo)準(zhǔn)棉價格已經(jīng)從2009年12831元/噸的均價,上漲至今年7月的18165元/噸。截至今年6月30日,國內(nèi)328級棉花現(xiàn)貨指數(shù)為18309元/噸,比去年同期上漲42.6%,棉花、化纖等紡織原料價格也水漲船高。
“只有漲價才能突圍,”業(yè)內(nèi)人士方先生認(rèn)為,如今的服裝市場已成眾多品牌鼎立之勢,要想脫穎而出必須有足夠的利潤,在生產(chǎn)成本上升而自身無法消化之際,把負(fù)擔(dān)轉(zhuǎn)移給消費者是最明智的選擇,這也是為什么李寧的銷售額遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于特步,但后者的純利反而比前者多出近1.4億元的原因了,“對于石獅的品牌服裝企業(yè)而言,漲價是門學(xué)問,要在一線品牌和二線品牌之間保持一個度,否則效果會適得其反!
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