職業(yè)生涯不是職務(wù)生涯

    《杜拉拉升職記》正在熱播，該書以300萬冊(cè)的紀(jì)錄暢銷。人生都要面臨擇業(yè)和職場這個(gè)題目，所以，關(guān)注的人氣自然旺勢(shì)。

　　計(jì)劃經(jīng)濟(jì)年代是分配定終身。給你一個(gè)職業(yè)，派你一個(gè)企業(yè)或單位，基本上就是一輩子了。嫁雞隨雞，嫁狗隨狗。什么適合不適合，喜歡不喜歡，有個(gè)工作就不錯(cuò)了。

　　改革開放，市場經(jīng)濟(jì)，人們擇業(yè)、就業(yè)的價(jià)值觀發(fā)生了翻天覆地的變化。體制內(nèi)的下海到體制外創(chuàng)業(yè)，體制外的入圍到體制內(nèi)就業(yè)。數(shù)以億記的農(nóng)民工進(jìn)城打工。每年幾千萬的大學(xué)畢業(yè)生自謀職業(yè)。勞動(dòng)力同商品一樣流通起來，雙向選擇給企業(yè)和勞動(dòng)者以更大的空間，跳槽率和離婚率一樣持續(xù)升高。

　　近年來，頗具殺傷力的一個(gè)詞匯叫職業(yè)生涯。企業(yè)忙著給員工做職業(yè)規(guī)劃，什么規(guī)劃呢？大多是如何晉升，怎樣從員工做到組長，從組長做到職能人員，從職能人員做到中層部門管理，從中層部門管理做到高層管理。大學(xué)生們剛畢業(yè)，不說就業(yè)談創(chuàng)業(yè)，都想做比爾蓋茨。許多人擇業(yè)時(shí)的理想標(biāo)準(zhǔn)是錢多活兒少離家近，位高權(quán)重責(zé)任輕，考慮的是干哪行最吃香。進(jìn)入公司就業(yè)的，也一心想升遷，當(dāng)白領(lǐng)，做經(jīng)理人。我最近和一個(gè)應(yīng)聘的大學(xué)生面試談話。他說：在一個(gè)崗位上不升職，我所能容忍的最長時(shí)間是三年。這還算坦誠和有耐心的。有的大學(xué)生在基層一線干不到三個(gè)月，就耐不住寂寞了，發(fā)問：我這個(gè)棋子你們到底想擺在哪兒？（來源：8020人才網(wǎng)）