職場(chǎng)成功行走的“快捷鍵”

　　職場(chǎng)新人注定是要按部就班、循序漸進(jìn)地工作的。但是，謀求快速的發(fā)展也是每個(gè)新人的愿望，那么找對(duì)職場(chǎng)的“快捷鍵”便成了一個(gè)話題�！�

　　快捷鍵一：牢記客戶的姓名　

　　案例分析：張某，23歲，某啤酒公司職員　

　　加入這家知名啤酒公司時(shí)，和所有職場(chǎng)新人一樣，我也面對(duì)快速融進(jìn)工作大集體的問(wèn)題。不過(guò)讓我迅速上位，卻是因?yàn)橛涀×藢?duì)方的名字，成就了公司一項(xiàng)比較大的單子�？蛻魪埾壬�不是我們的大客戶，他只是偶爾來(lái)過(guò)一次，并沒(méi)有業(yè)務(wù)來(lái)往。當(dāng)他再次來(lái)到時(shí)，我準(zhǔn)確地叫出了他的名字。這讓他很感動(dòng)，于是當(dāng)有合作的機(jī)會(huì)出現(xiàn)時(shí)，他很快選擇了我們�！�

　　點(diǎn)評(píng)：記住客戶的名字，不僅能融洽關(guān)系，甚至?xí)�有意想不到的收獲。　

　　快捷鍵二：時(shí)刻準(zhǔn)備把握機(jī)會(huì)　

　　案例分析：謝某，25歲，某時(shí)尚攝影機(jī)構(gòu)攝影師　

　　大湯是公司的首席攝影師，可以說(shuō)甚至是老總心目中的“臺(tái)柱子”。我來(lái)之后，主要負(fù)責(zé)一些比較瑣細(xì)的攝影任務(wù)，難度比較高比較艱巨的任務(wù)仍然由大湯完成。一次，本地一家四星級(jí)酒店讓我們拍攝菜品廣告。按照慣例，大湯背著相機(jī)前往酒店拍攝。由于，大湯使用數(shù)碼相機(jī)時(shí)對(duì)光線把握出現(xiàn)偏差，一直都拍不出滿意的照片，酒店方便頗有微詞。眼看生意就要黃了，我臨危授命接下了拍攝的任務(wù)，并且漂亮地完成了任務(wù)。這件事后，我漸漸成了公司主要拍攝任務(wù)的執(zhí)行者。不久，大湯辭職走人了，首席攝影師的位置也就由我來(lái)?yè)?dān)任了�！�

　　點(diǎn)評(píng)：職場(chǎng)新人不該搶功，但是并不意味著不該表現(xiàn)自己。時(shí)刻準(zhǔn)備著把握即將到來(lái)的機(jī)會(huì)，適時(shí)展現(xiàn)自己的能力，必然會(huì)為未來(lái)的發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)�！�

　　快捷鍵三：敢于接受高難度工作　

　　案例分析：成某，24歲，某機(jī)械裝備公司業(yè)務(wù)員　

　　總經(jīng)理從某些渠道得知，河南某小城需要我們的產(chǎn)品。于是有意選派人員前往。大家都知道這項(xiàng)任務(wù)絕非美差，工作難以出成績(jī)拿不到多少出差補(bǔ)助，而且當(dāng)?shù)氐膴蕵?lè)條件有限生活會(huì)很枯燥。于是，大家紛紛找理由推諉，有的說(shuō)自己手上的案子要跟進(jìn)，有的說(shuō)家里有事不能離開(kāi)。后來(lái)，我主動(dòng)攬下了這項(xiàng)艱巨的任務(wù)。不出所料，在河南小城出差的日子并不如意，我仿佛有了度日如年的感覺(jué)。更重要的是在該城聯(lián)系的幾家工廠，都沒(méi)有采購(gòu)我們的產(chǎn)品，只有一家簽了初步合作的協(xié)議�；氐缴钲诤�，因?yàn)槲腋矣诮邮芨唠y度的工作任務(wù)，不推三阻四，老總并沒(méi)有給我臉色看。恰恰相反，他認(rèn)定我責(zé)任能力強(qiáng)，敢于接受挑戰(zhàn)�！�

　　點(diǎn)評(píng)：高難度的工作或許蘊(yùn)藏著失敗的可能，但是敢于挑戰(zhàn)的精神是值得肯定的。公司領(lǐng)導(dǎo)決不會(huì)盲目批評(píng)和責(zé)備，而會(huì)清楚地看到你的努力�！�

　　快捷鍵四：適時(shí)露出你的“野心”　

　　案例分析：周某，21歲，某保險(xiǎn)公司部門(mén)經(jīng)理　

　　一次，公司總經(jīng)理來(lái)我們分公司主持會(huì)議。為了鼓舞大家的工作熱情，總經(jīng)理讓我們各人當(dāng)眾說(shuō)出自己的夢(mèng)想。輪到我時(shí)，我不知道哪里來(lái)的勇氣，實(shí)話實(shí)說(shuō)：“我希望當(dāng)上部門(mén)經(jīng)理，成為管理者�！笨偨�(jīng)理沒(méi)責(zé)怪我的權(quán)力欲，臉色上卻是和善的笑容，還當(dāng)眾宣布：“不想當(dāng)將軍的兵不是好兵，我們保險(xiǎn)行業(yè)的員工就需要這樣的野心�！睍�(huì)后，總經(jīng)理便通知我去另一個(gè)分區(qū)擔(dān)任經(jīng)理一職。尚未有業(yè)績(jī)便獲晉升，這在我們保險(xiǎn)公司是第一例。　

　　點(diǎn)評(píng)：職場(chǎng)的野心其實(shí)也是一種自己鼓勵(lì)的力量，對(duì)權(quán)力的向往并不是壞事，適時(shí)地向領(lǐng)導(dǎo)表達(dá)自己的野心，然后不斷地努力，新人也有快速晉升的機(jī)會(huì)。