鞋企奧康2009年新春營銷峰會隆重召開
中國鞋網(wǎng)2月4日訊 2009年2月2日到5日,奧康集團2009年新春營銷峰會在其總部所在地溫州隆重召開,來自全國各省公司的營銷精英們參與盛會。此次大會以“新挑戰(zhàn) 大機遇”為主題,圍繞“精耕市場,效益為先”的精神開展了一系列精彩活動。
牛年初春開工忙 金獅金牛來助威
“正月初八”是個好日子,奧康集團總部鞭炮齊鳴,鑼鼓震天,題為“金牛送喜奧康迎春”的開工儀式正在火熱進行。
總裁王振滔獅子點睛慶新春賀開工
一隊著紅裝的福娃和卡通金牛鬧春后,舞獅正式上演,四只金獅歡騰跳躍,總裁王振滔為迎春開工獅子點睛后,金獅送出一副對聯(lián)——“喜居奧康千年旺福照家門萬事興”,在奧康的土地上灑滿喜慶和希望。
王振滔給各分公司總經(jīng)理頒發(fā)“福!
緊接著,集團總裁王振滔為奧康30幾位分公司經(jīng)理各頒發(fā)了一座意義特別的雄牛雕塑,希望奧康的事業(yè)在所有營銷精英的努力下牛勁十足,更上層樓。浙江移動永嘉分公司的總經(jīng)理方如利也到現(xiàn)場祝賀奧康開工,送上超級牛號“158*7777777”,奧康還與移動合作將陸續(xù)為新進員工免費提供手機2009部。
現(xiàn)場觀看的員工喜笑顏開,其中一位說:“我昨天剛從老家過來上班,生產(chǎn)線上的其他同事們也都到崗了。看到今天這么熱鬧的開工儀式,還有免費手機送給員工,相信奧康還有我自己的2009年一定會更加紅火!”
政府親臨奧康送關(guān)懷 高層滿懷信心來規(guī)劃
開工儀式之后,永嘉縣縣委書記任玉明一行領(lǐng)導(dǎo)親臨奧康,任玉明發(fā)表講話,他鼓勵奧康在當(dāng)前嚴(yán)峻的形勢下要勇于創(chuàng)新,突破自我,在發(fā)展的同時也要追求效益,并帶來新春祝福,祝愿奧康牛年牛氣沖天。
永嘉縣縣委書記任玉明為奧康帶來新春祝福
接下來,集團總裁王振滔以及其他職能部門高層領(lǐng)導(dǎo)致辭并做工作報告,面對2009年嚴(yán)峻的經(jīng)濟形勢,王總鼓勵營銷人員要有不服輸、不認輸、也不肯輸?shù)姆e極樂觀精神,號召大家要堅定信心,充分利用經(jīng)濟危機,全面貫徹落實“節(jié)約主義”精神,倡導(dǎo)“節(jié)流開源”作風(fēng),堅持“效益為先”原則,以“創(chuàng)新研發(fā)”為核心,以“創(chuàng)新管理”為動力,穩(wěn)健發(fā)展制鞋主業(yè),增效發(fā)展其他產(chǎn)業(yè),一切以贏利為目標(biāo)。其他領(lǐng)導(dǎo)也從各自職能出發(fā),圍繞如何增效詳密布局了2009年的工作計劃。
可以看出,面對云波詭譎的經(jīng)濟形勢,奧康的領(lǐng)導(dǎo)層有著十分清晰的思路,滿懷信心。
競聘省經(jīng)理 激情不問出身
當(dāng)天晚上,海南、吉林、內(nèi)蒙古三省總經(jīng)理競聘大賽精彩上演,這是奧康首次公開選拔如此重要的崗位人選,歷時半年,從大批的應(yīng)聘者中最終刪選出九位,競聘者中有在奧康工作七八年的營銷老將,也有到奧康不足一年的初生牛犢;有經(jīng)驗豐富的市場能人,也有知識滿懷的財務(wù)、行政干部,但他們同樣擁有著火熱的激情。
最終勝出的新任三分公司總經(jīng)理與副總裁王振權(quán)合影
競聘現(xiàn)場氣氛十分緊張火爆,競聘者從性格、目標(biāo)市場數(shù)據(jù)分析、過去的成績來證明自己足以勝任總經(jīng)理一職,評委卻自有見地,他們或直接考問競聘者的市場經(jīng)驗如何,或間接判斷競聘者的市場潛力怎樣,一番唇槍舌戰(zhàn),最終遴選出三位新任省公司總經(jīng)理。
據(jù)奧康集團人才資源中心的負責(zé)人介紹,隨著三省總經(jīng)理的選出,其部屬的選拔也會遵照此類方式,今后奧康這樣選拔人才的活動會越來越多,這足以說明奧康用人機制更加趨于靈活化,也更加民主。
分省PK 效益為先
2月3日,一場緊張激烈的省公司追效求益思路PK大賽拉開帷幕,大賽將奧康全國分公司分成16個小組,各分公司總經(jīng)理圍繞如何追求效益,分主題演講、對方提問、即興回答等環(huán)節(jié)進行對決比試,由現(xiàn)場觀眾表決評選出優(yōu)勝者。
省公司追效求益思路PK大賽現(xiàn)場
大賽精彩紛呈,有選手講到開源節(jié)流要從細節(jié)落手,比如一支小小的筆芯、一張薄薄的紙片或一家店面的租金等等;有選手講到物流的重要性,物流甚至決定公司贏利的多與少,并號召大家加強物流知識的學(xué)習(xí);有人講到針對經(jīng)營狀況不好的店面,要快刀斬亂麻,加快資金的周轉(zhuǎn)速度……不僅總結(jié)了自己分管公司追求效益的有效做法,更為其他各分公司提供了好的思路。盡管大賽有勝負,但結(jié)果是雙贏的。
頒發(fā)年度金靴獎 爭做優(yōu)秀奧康人
2月3日晚18時,一年一度的奧康集團金靴獎頒獎盛典隆重召開。
盛典在歡快的舞蹈中開始。一曲《好日子》表達所有奧康人歡聚一堂的心情,也為我們歌唱出奧康牛年的新景象。
全部采用牛皮制作的服裝秀
由奧康人自編自演的小品《江南四大才子》、舞臺模特秀《牛皮show》以及其他娛樂互動節(jié)目也為盛典增添了特別的喜慶氣氛,深深感染了在場的觀眾。
王振滔為金靴獎獲得者頒發(fā)證書
盛典當(dāng)中穿插著金靴獎的頒獎環(huán)節(jié),來自各個崗位的優(yōu)秀奧康人從集團高層領(lǐng)導(dǎo)手中接過一份份沉甸甸的榮譽,其中獲獎的奧康·中甌地產(chǎn)集團有限公司的耿未新說:“公司這般厚愛我們這些平凡崗位的工作者,更加激勵著我們再創(chuàng)佳績,相信所有奧康人也會努力在各自的崗位上爭優(yōu)創(chuàng)優(yōu),為公司多做貢獻!
金靴獎頒獎盛典圓滿結(jié)束
當(dāng)三十余位分公司總經(jīng)理拿著錦旗上臺高歌《壯志在我胸》,一對金牛送上“祝奧康斗牛士們,HAPPY 牛 YEAR”的橫幅時,盛典氣氛達到高潮。(作者:金蓓)
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