招聘1.3米以下矮個(gè)子為顧客提鞋惹爭議

    不少矮個(gè)子市民表示，兩路口這家俱樂部此舉是在侮辱人格

    兩路口一休閑俱樂部門前擺放著招聘廣告：招聘特形人員數(shù)名，身高130厘米以內(nèi)，工作內(nèi)容為客人提鞋和脫鞋。昨天，有矮個(gè)子市民見此廣告致電本報(bào)，稱這家俱樂部的做法是對(duì)矮人的侮辱。

    奇特招聘廣告惹爭議

    昨日上午，有市民打電話稱，兩路口一家休閑俱樂部門前擺著一張牌子，上面的招聘廣告稱，招聘特形人員，男女不限，35歲以上，身高130厘米以下，能吃苦耐勞。這名男子說，他個(gè)子不高，看到招聘廣告后，讓朋友與對(duì)方取得聯(lián)系，但招聘方回答，公司招小矮人是為前來洗浴的人脫鞋與提鞋的。該男子表示，這家俱樂部這樣做是對(duì)矮人的侮辱。

    工資700元幫人提鞋

    昨天下午，記者找到該公司，發(fā)現(xiàn)其門口果然有一張需要招聘小矮人的廣告。該公司肖經(jīng)理稱，他們招聘小矮人，其工作確實(shí)是讓他們?yōu)榭腿嗣撔�和提鞋。肖�?jīng)理還說，這些小矮人的月工資在700元左右，包吃包住。招聘小矮人，其實(shí)是出于兩方面的考慮：一是為客人提供特色服務(wù)；二是給不好找工作的小矮人提供一份就業(yè)崗位。據(jù)肖經(jīng)理介紹，從上個(gè)月來，他們就開始招聘小矮人，給小矮人的服裝已制作好，但至今并無小矮人應(yīng)聘。

    矮人認(rèn)為這是侮辱

    昨天，記者就此隨機(jī)采訪了幾名市民，一些市民認(rèn)為，公司招聘員工無論高矮，是公司的自由。但多名矮個(gè)子市民表示，招聘小矮人給人脫鞋提鞋，讓他們感到很氣憤。市社科院專家朱藝認(rèn)為，工作沒有高低貴賤之分，但這種特色服務(wù)，最好還是不要為好。因?yàn)檎l都很難保證這種公司和顧客能真正尊重這些勞動(dòng)者。