百度公司赴科大選賢 透露選才三大不成文原則

    10月13日，全球最大的中文搜索引擎公司百度來到中國科學(xué)技術(shù)大學(xué)進(jìn)行招聘宣講會(huì)，與中國科學(xué)技術(shù)大學(xué)300余名學(xué)子進(jìn)行一次熱烈精彩的互動(dòng)式招聘。

    據(jù)悉，這次宣講已是百度全國招聘巡講的第七站。在今年已經(jīng)進(jìn)行的六個(gè)城市七所學(xué)校的招聘之中，百度收到超過三萬份的簡(jiǎn)歷，而被相中的搜索天才也已達(dá)到數(shù)十人。

    百度高級(jí)人力資源總監(jiān)魯靈敏介紹，做搜索引擎的技術(shù)研發(fā)，對(duì)畢業(yè)生的要求相當(dāng)高，既要基礎(chǔ)非常扎實(shí)、又要有工程頭腦、還要夠聰明。魯靈敏還首次透露百度甄選人才的三大不成文原則：“一是要極度熱愛搜索；二是有強(qiáng)烈的成功欲望；三是還必須有能力、有自信。這是百度甄選人才的出發(fā)點(diǎn)�！�

    據(jù)悉，除了在中科大進(jìn)行招聘外，百度今年擬赴全國近２０所高校進(jìn)行巡講，面向?qū)W生的崗位除了研發(fā)、測(cè)試等技術(shù)職位，還包括商業(yè)應(yīng)用分析等非技術(shù)職位、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)、軟件工程類專業(yè)、數(shù)學(xué)類專業(yè)等將是主要對(duì)口專業(yè)。